Size: a a a

SPb SPM: Software Managers Club

2020 June 01

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
Evgeniya Kovalevskaya
Сделать сабтаски (которые технические) и ассайнить каждого, а верхнюю - на лида?
Этого хотелось бы избежать, поскольку при передаче в таймтрекер они фиксируются как разные не связанные задачи (объединеные проектом) и создается безумно излишнее количество сабтасков в структуре дублирующие название задач (ну может с доп. цифрами), целью которых только чтобы вписать еще одного участника. Неужто нет других способов, с сохранением передачи трекинга времени в одну задачу?
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
Станислав Сваричевский
Проблема в том, что для таймтрекера используется внешний трекер таймдоктор (ручками часы не вписываются), и необходимо чтобы часы посчитались от разных людей с разных компьютеров для дальнейшего анализа в одну задачу, а не в разные. Т.е. интересует не только производительность отдельного человека (ему идет оплата почасовая по таймдоктору), а анализ и последующе сравнение типовых задач на проектах, вне зависимости от того сколько человек трудились над одной и той же задачей.
Тайм-трекер полезен и в принципе имеет смысл в случае, когда люди выделяются на что-то не на 100%. Если человек полностью занят (на 100%) на конкретном проекте/продукте, с какой целью трекать время, потраченное на выполнение конкретной задачи? Что с этим знанием вы потом делать собираетесь?
источник

EK

Evgeniya Kovalevskay... in SPb SPM: Software Managers Club
Станислав Сваричевский
Этого хотелось бы избежать, поскольку при передаче в таймтрекер они фиксируются как разные не связанные задачи (объединеные проектом) и создается безумно излишнее количество сабтасков в структуре дублирующие название задач (ну может с доп. цифрами), целью которых только чтобы вписать еще одного участника. Неужто нет других способов, с сохранением передачи трекинга времени в одну задачу?
Ну, собственно, разве что создать юзверя в джиру, который будет парой "Михаил-и-Николай". Под каждую такую пару - нового юзверя создавать. Assignee может быть в системе только один.  В рамках функционирования джиры.
источник

EK

Evgeniya Kovalevskay... in SPb SPM: Software Managers Club
Или делай кастомное поле Assingment 2. Но и все фильтры, отчеты джиры будут по нему работать как по кастомному. С вытекающими. Поэтому при таком сценарии лучше назначать кого-то одного "всегда парным", мигрирующим от пары к паре.
источник

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
Igor Larchenko
Тайм-трекер полезен и в принципе имеет смысл в случае, когда люди выделяются на что-то не на 100%. Если человек полностью занят (на 100%) на конкретном проекте/продукте, с какой целью трекать время, потраченное на выполнение конкретной задачи? Что с этим знанием вы потом делать собираетесь?
У них почасовая оплата, всё что не тречиться, не оплачивается, они не сидят в офисе. Тут несколько задач по управлению решается. На проектах они разных задействованы даже в течение дня, посколько задачи короткие (2-24 часа). Анализ нужен, чтобы определять estimated, а так же повышение квалификации исполнителя и соответственно его профессиональному уровню менять ему rate оплаты на более высокий.
источник

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
Evgeniya Kovalevskaya
Ну, собственно, разве что создать юзверя в джиру, который будет парой "Михаил-и-Николай". Под каждую такую пару - нового юзверя создавать. Assignee может быть в системе только один.  В рамках функционирования джиры.
Парного невозможно по причине учета этого времени для оплаты труда конкретного человека. Второе - этих связок будет много до неприличия (50 человек и каждый с каждым... лицензий не напасёшься).
Кастомное время не позволит забирать задачу в таймтрекер, она береться только для Assignee.
источник

EK

Evgeniya Kovalevskay... in SPb SPM: Software Managers Club
Станислав Сваричевский
Парного невозможно по причине учета этого времени для оплаты труда конкретного человека. Второе - этих связок будет много до неприличия (50 человек и каждый с каждым... лицензий не напасёшься).
Кастомное время не позволит забирать задачу в таймтрекер, она береться только для Assignee.
Тогда я бы дублировала сами тикеты. По крайней мере истории. Я не очень верю в парное на 4 часа с одним, потом 4 часа с другим... Всё равно должно быть какое-то квантование.

Просто, по-моему, вы ищите той функциональности, какой в джире нет. И от большого количества вопросов и аргументов, как вам не подходят предложенные варианты - оно там не материализуется.
источник

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
Жаль. Такой хороший инструмент, похоже для моего случая решения нет... наверно трелло придётся использовать.
источник

EK

Evgeniya Kovalevskay... in SPb SPM: Software Managers Club
Станислав Сваричевский
Жаль. Такой хороший инструмент, похоже для моего случая решения нет... наверно трелло придётся использовать.
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
Станислав Сваричевский
У них почасовая оплата, всё что не тречиться, не оплачивается, они не сидят в офисе. Тут несколько задач по управлению решается. На проектах они разных задействованы даже в течение дня, посколько задачи короткие (2-24 часа). Анализ нужен, чтобы определять estimated, а так же повышение квалификации исполнителя и соответственно его профессиональному уровню менять ему rate оплаты на более высокий.
Кошмар. Я был на таких галерах. Даже вспоминать не хочу.
источник

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
Igor Larchenko
Кошмар. Я был на таких галерах. Даже вспоминать не хочу.
Вы менеджер?
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
С какой-то стороны можно и так сказать. :)
источник

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
Если добросовестно работать какая разница? Штатовские заказчики целиком от компании требуют почасовой работы и отчёта по каждому часу проведенному над их задачами. Для этого и нужен трекер. Вообщем это никакого дискомфорта у тех кто хочет работать добросовестно не вызывает. Все работают как правило по 8 треченных часов в день, а если куда-то отлучаются дорабатывают в другое время.
источник

СС

Станислав Сваричевск... in SPb SPM: Software Managers Club
галеры - это можно применить к любой работе. Хуже работать трейдером на самого себя имея свободное время :) Вот тогда стресс гарантирован непрерывно.
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
Я не про недобросовестность. Я про необходимость переключения контекста работы даже в течение дня. Мне жаль этих программистов. Мы продаем не людей, а команды, продаем их на 100% для разработки конкретных продуктов. Получается гораздо эффективнее и прозрачнее для всех - и для нас, и для заказчиков.
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
В сервисном подходе продажа FTE работает, в продуктовом - практически нет.
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
Не то, чтобы я кого-то учить собирался, каждый человек - сам кузнец своего несчастья. Просто я уже достаточное количество лет назад пришел к выводу, что продавать отдельных программистов по часам - это днище. И с тех пор оперирую только на уровне устойчивых команд.
источник

IL

Igor Larchenko in SPb SPM: Software Managers Club
И да, формирование и выращивание таких команд - это моя забота.
источник

AV

Alexey Vasilyev [bip... in SPb SPM: Software Managers Club
Станислав Сваричевский
Проблема в том, что для таймтрекера используется внешний трекер таймдоктор (ручками часы не вписываются), и необходимо чтобы часы посчитались от разных людей с разных компьютеров для дальнейшего анализа в одну задачу, а не в разные. Т.е. интересует не только производительность отдельного человека (ему идет оплата почасовая по таймдоктору), а анализ и последующе сравнение типовых задач на проектах, вне зависимости от того сколько человек трудились над одной и той же задачей.
Тогда в вашем сценарии лучше всего завести завести поле Assignee2 куда вписывать второго исполнителя. а сводить в биллинг уже отдельным инстурментом. Такак все данные будут.

Почему так:
1. Если я правильно понял, то время трекается отдельно по активности  на ПК.
2. Из пункта 1 следует что всегда будет отслежен только один Исполнитель.

Поэтому работу в паре нужно учитывать поверх этой схемы.
источник

IS

Ivan Selikhovkin in SPb SPM: Software Managers Club
"Не то, чтобы я кого-то учить собирался" + "продавать отдельных программистов по часам - это днище"

Коллеги, ну елы-палы :)
"У" - уважение друг к другу.
Давайте постараемся быть не "сворой товарищей", а сообществом ;)
источник