😁 Напомнило мне истории, как наши «бизнесмены» приезжали в Тайланд и пытались там бизнес мутить по русскому шаблону. И потом удивлялись, что не могли ни одного работника больше недели удержать - все уходили. У нас ведь как принято: всем тумаки выдал, пистонов навставлял, наорал - и всё работать. Более того, если ты пистоны не вставляешь - то ты уже как бы и не особо начальник получаешься. :)
Тайланд - другая крайность. Только попробуй давить на сотрудника хоть как - никакой зарплатой потом не удержишь. Мир разный, люди разные, подходы разные. И результаты.