Хех. У меня таких бумажки две и CISM сверху. Толку-то? )) Первые, кроме лицензиатов, никому не нужны, а про CISM, как выясняется, не все ИБ-шники знаю, про HR-ов вообще молчу. ))) Лежат на память. )))
Мощно. А можно пример описания таких вакансий для поиска Хороший людей?)
Конечно в описании так не скажешь )) просто в вакансии вытаскивается максимум смежного полезного опыта, а знания конкретной предметной области выносятся с формулировкой "желательно". Остальное покажет собеседование и испытательный срок