Есть тут руководители?
Директора, тимлиды, CEO?
🎤 Вы недавно стали тимлидом и вам сложно переключиться на новую роль? Вы не знаете, что делать с вашей командой? Ведь повышение до руководителя это не новая ступенька на карьерной лестнице, это соседняя лестница, на которую был совершен прыжок.
🎤 Вы хотите построить слаженную команду, но не понимаете, как объединить ее вокруг общих целей? Не знаете, как построить развитие сотрудника, который уже давно работает?
Советуем подписаться на канал ⏩https://t.me/smestavcareer и не мьютить его, так как посты выходят не часто, но каждый — на вес золота.
Из свежего:
🍭 как понимание бизнес-ролей способствует развитию сотрудников
🍭 как развить деловую хватку
🍭 как запустить в команде открытый анализ ошибок и совместно извлекать уроки
Директора, тимлиды, CEO?
🎤 Вы недавно стали тимлидом и вам сложно переключиться на новую роль? Вы не знаете, что делать с вашей командой? Ведь повышение до руководителя это не новая ступенька на карьерной лестнице, это соседняя лестница, на которую был совершен прыжок.
🎤 Вы хотите построить слаженную команду, но не понимаете, как объединить ее вокруг общих целей? Не знаете, как построить развитие сотрудника, который уже давно работает?
Советуем подписаться на канал ⏩https://t.me/smestavcareer и не мьютить его, так как посты выходят не часто, но каждый — на вес золота.
Из свежего:
🍭 как понимание бизнес-ролей способствует развитию сотрудников
🍭 как развить деловую хватку
🍭 как запустить в команде открытый анализ ошибок и совместно извлекать уроки
