1) Отдельный gtag сниппет оптимайза удалить.
2) В сниппет GA добавить строку   ga('require', 'GTM-TN62DC5');
http://prntscr.com/qdvsat

Всем привет! У кого есть свободное время на этих выходных?

Кто может построить один или несколько из этих отчетов:

- когорты (AOV(ср.чек), % retention, revenue и т.д.)
- RFM
- определение lost days period(срок жизни) и churn(отток)
- кросс-категорийный анализ
- пенетрация покупателей товарной категории
- чувствительность к скидкам
- Посчитать LTV
- CBP клиентской базы (CBP (client base potential)  = кол-во клиентов*срок жизни*частоту покупок*ср. чек)
- выживаемость - %перехода на 2й, на третий и 4й чек
- retention по товарным категориям

Вот наша же аналогичная работа:
https://app.powerbi.com/view?r=eyJrIjoiMTAyMjUzYzUtNzhlZi00ZThkLWExMTAtNTFhNmFmMzRkMzdmIiwidCI6ImY2OTk2OGU5LTdmMWUtNGRmNi04ZTQ1LTNkOGI5NWU0MTJmNyIsImMiOjl9

PowerBI, Данные готовы

👍

Ваш запрос, вопрос не ясен, Вам это надо сделать или делаете сами и предлагаете провести анализ?

Не успеваем сделать отчёты, нужна помощь

СВР это новый LTV?

Спасибо, надеюсь поможет)

Как я понял заказчика это ltv по базе в целом.
Посчитаем отдельно потенциал когорт по данной формуле

Хорошо, буду знать что у Вас есть подработка

Добрый день, я заканчиваю бакалавриат системного анализа и понимаю, что судя по всему компетенций чисто после универа для устройства на работу мало. Можете посоветовать, что нужно изучить дополнительно, что бы работать по специальности?

Уф, это смотря куда хочешь дальше двигать :)

А какие варианты?

Веб аналитика, инжиниринг бизнес процессов, автоматизация, айти сфера, или общего назначения, я вот тут порой читаю что люди пишут и вот половину не понимаю ) а какие компетенции даёт универ ?

Дата саенс ещё )

Или внутренние регламенты в компаниях писать )

Ну мы на системном анализе в основном решаем задачи связанные с принятием управленческих решений, менеджментом, задачи линейного программирования + простецкое программирование на С++/С#, моделирование физических задач, построение ЛВС.

И вот как-то это все не сходится с требованиями в вакансиях.

Ищи работу стажера, а не курсы. Но оплачиваемую ( пусть и по минимуму)

В моем городе совсем не нашел, а по удаленке не уверен, что будет так же эффективно, а думаете стоит?

Стажировка на удаленке это что-то из области фантастики, к сожалению. Тогда искать что есть в городе, какие курсы от компаний и идти туда.