Size: a a a

Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴

2021 April 03

VG

Vitaliy Gasnikov in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Aleksandra
А что Виталика разбанили?
Это другой аккаунт
источник

В

Виктория in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
smm_slava
#помогу

Здравствуйте!

Я менеджер Таргетолога, который сможет вам поднять охваты!

Если у вас стоит вопрос, почему ваши продукты не покупают, почему подписчики не растут, то вперед к нам!

Настроим таргетированную рекламу, составим текст и создадим рекламный макет. Естественно, подберём вашу целевую аудиторию, чтобы не слить рекламный бюджет!

Заинтересовало? Пиши в лс!
Отправила вам в лс сообщения людей из другого чата, которые ищут себе таргетолога
источник

МН

Максим Нужный... in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Максим Нужный
уже неверный выбор целевой аудитории)
ошибка первого рода, с учётом сообщения выше(
источник

К

Константин in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Максим Нужный
ошибка первого рода, с учётом сообщения выше(
Может второго?)
источник

МН

Максим Нужный... in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Константин
Может второго?)
Я в "общем виде", без привязки к статистической значимости различий и правильной формулировки Ho.

Имеем гипотезу о том, что разместив рекламу услуги  таргетинга в чате аналитиков можно найти клиента. Я отвергнул, а клиенты нашлись.

Ключевым было признать ошибку. А привязка к гипотезам - это форма.
источник
2021 April 04

PN

Pavel Nosko in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Виктория
Отправила вам в лс сообщения людей из другого чата, которые ищут себе таргетолога
А вы ссылку на чат скиньте мое пожалуйста)
источник

ES

Egor Semevskiy in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Нужен кому то  Junior data scientist  c  опытом работы в год?
источник

AO

Alexandr Odainik in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Egor Semevskiy
Нужен кому то  Junior data scientist  c  опытом работы в год?
Нужен
источник

F

Francoe_ur in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
#вакансия #remote #бизнесаналитик

Бизнес аналитик

🎩EMCD
💰100.000 - 200.000 net
🌎Удаленно

📌Обязанности:📌
— Описание и внедрение эффективных бизнес процессов в компании с нуля
— Формирование KPI каждого процесса, создание метрик
— Описание ролей, полномочий и ответсвенности для каждой роли
— Формирование ТЗ на автоматизацию БП
— Имплементация и адаптация существующих процессов на зарубежные филиалы

📍Требования📍:
— Опыт построение бизнес-процессов в компании с нуля
— Опыт построения БП в распределенных, удаленных командах
— Опыт работы не менее 2х лет

💡Что мы предлагаем💡:

— Развитие: наши сотрудники участвуют в конференциях
— Корпоративный английский, спорт
— Обеспечиваем всем необходимым 
— Конкурентная заработная плата, мы точно с вами договоримся :)
— очень гибкое начало дня

Saneeeees@gmail.com
@Francoe_ur
источник

AM

Aleksei Morozov in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, что делать, у меня вопрос связанный с оптимизацией процесса разработки.
Я являюсь разработчиком в маленькой команде по автоматизации\оптимизации внутренних процессов. Задач много, но они не большие. Каждый в команде работает над своими задачами, в своих репозиториях, командной разработки почти нет. Следовательно, у нас нет спринтов и всей этой возни со скрамом.
Но нам это порядком надоело, все задачи требуют приоритизации, оценки сложности и сроков выполнения. А когда задачи поступают горячими с пометкой "СРОЧНО" сложно сделать нормальные процессы.
Подскажите, пожалуйста, в какую сторону копать, может быть кто-то был в подобных ситуациях?
Как называется процесс в котором я нахожусь (Pain driven development?) и к какому процессу нужно перейти, чтобы можно было оценивать задачи, выдавать приемлемые результаты в адекватные сроки.
Мне хотя бы ключевые слова, что гуглить
источник

NK

ID:1645250291 in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
😩 Устали следить за сотнями сообщений в телеграм чатах в поиске клиентов?
😢 Пишите человеку, который что-то хотел купить, но он уже приобрел у другого?


Тогда добро пожаловать в наш телеграм бот, который отслеживает телеграм чаты и находит новых клиентов

- Работает 24/7 пока Вы спите, кушаете или заняты своими делами
- Огромная база чатов, собранная с разных источников
- 10 секунд, такое время займет нахождение и обработка новых заявок в 500 чатах и их переправка вам в канал
- Бесплатный ТЕСТ ДРАЙВ на 12 часов и СКИДКА 50% на первый месяц

🔗 ССЫЛКА на бота у меня в описании профиля
источник

ON

Oleg Naumov in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Aleksei Morozov
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, что делать, у меня вопрос связанный с оптимизацией процесса разработки.
Я являюсь разработчиком в маленькой команде по автоматизации\оптимизации внутренних процессов. Задач много, но они не большие. Каждый в команде работает над своими задачами, в своих репозиториях, командной разработки почти нет. Следовательно, у нас нет спринтов и всей этой возни со скрамом.
Но нам это порядком надоело, все задачи требуют приоритизации, оценки сложности и сроков выполнения. А когда задачи поступают горячими с пометкой "СРОЧНО" сложно сделать нормальные процессы.
Подскажите, пожалуйста, в какую сторону копать, может быть кто-то был в подобных ситуациях?
Как называется процесс в котором я нахожусь (Pain driven development?) и к какому процессу нужно перейти, чтобы можно было оценивать задачи, выдавать приемлемые результаты в адекватные сроки.
Мне хотя бы ключевые слова, что гуглить
С моей невысокой колокольни кажется, что вам просто не хватает лида/начальника, умеющего грамотно посылать хотелки бизнеса куда нужно
источник

KP

Konstantin Petrov in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Aleksei Morozov
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, что делать, у меня вопрос связанный с оптимизацией процесса разработки.
Я являюсь разработчиком в маленькой команде по автоматизации\оптимизации внутренних процессов. Задач много, но они не большие. Каждый в команде работает над своими задачами, в своих репозиториях, командной разработки почти нет. Следовательно, у нас нет спринтов и всей этой возни со скрамом.
Но нам это порядком надоело, все задачи требуют приоритизации, оценки сложности и сроков выполнения. А когда задачи поступают горячими с пометкой "СРОЧНО" сложно сделать нормальные процессы.
Подскажите, пожалуйста, в какую сторону копать, может быть кто-то был в подобных ситуациях?
Как называется процесс в котором я нахожусь (Pain driven development?) и к какому процессу нужно перейти, чтобы можно было оценивать задачи, выдавать приемлемые результаты в адекватные сроки.
Мне хотя бы ключевые слова, что гуглить
Или требуем адекватной постановки тех задания, что, зачем, почему, для чего, какую проблему решаем, какие ожидания итд итп
источник

AO

Alexandr Odainik in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Гыг
Без тз - результат хз)))
источник

KP

Konstantin Petrov in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Без тз результат и ваше время идёт нах-озяйственные нужды и хотелки "того парня". Надо ли оно вам?)
источник

p

psy21d in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
😏
источник

D

Damir in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Aleksei Morozov
Добрый день.
Подскажите, пожалуйста, что делать, у меня вопрос связанный с оптимизацией процесса разработки.
Я являюсь разработчиком в маленькой команде по автоматизации\оптимизации внутренних процессов. Задач много, но они не большие. Каждый в команде работает над своими задачами, в своих репозиториях, командной разработки почти нет. Следовательно, у нас нет спринтов и всей этой возни со скрамом.
Но нам это порядком надоело, все задачи требуют приоритизации, оценки сложности и сроков выполнения. А когда задачи поступают горячими с пометкой "СРОЧНО" сложно сделать нормальные процессы.
Подскажите, пожалуйста, в какую сторону копать, может быть кто-то был в подобных ситуациях?
Как называется процесс в котором я нахожусь (Pain driven development?) и к какому процессу нужно перейти, чтобы можно было оценивать задачи, выдавать приемлемые результаты в адекватные сроки.
Мне хотя бы ключевые слова, что гуглить
Вообще не обязательно придерживаться конкретных методологий. Я бы вам предложил для начала
1. Сделать классификацию задач по бизнес типам
2. Разработать шкалу приоритетов
3. Вместе с бизнесом начать ставить задачам приоритеты и дедлайны
4. Сформировать бэклог.  
Дальше будет видно нужны вам спринты или нет. Может получиться так что часть задач вообще делать не надо, и вы будуте все успевать делать. Просто по канбану. Если у вас нет канбан доски и статусов задач, то это тоже нужно сделать.
источник

KD

Kirill Dyatko in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Damir
Вообще не обязательно придерживаться конкретных методологий. Я бы вам предложил для начала
1. Сделать классификацию задач по бизнес типам
2. Разработать шкалу приоритетов
3. Вместе с бизнесом начать ставить задачам приоритеты и дедлайны
4. Сформировать бэклог.  
Дальше будет видно нужны вам спринты или нет. Может получиться так что часть задач вообще делать не надо, и вы будуте все успевать делать. Просто по канбану. Если у вас нет канбан доски и статусов задач, то это тоже нужно сделать.
В общем-то всё здраво. Спринты (или любой их аналог) хороши тем, что в него после начала нельзя впихивать задачи после начала, получается, есть возможность закончить начатое.
источник

AO

Alexandr Odainik in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
Откуда такие вилки? Это мне не везёт на кандидатов или вы как-то промахнулись? Чувака с таким реальным опытом и за 150к не найти 😭
источник

е1

египет 1 in Работа ищет аналитиков // Вакансии с 🍴
.
источник