D
но на начале будет общий тест на джуна, чтобы отсеить слабые кадры
меня больше бесит то , что ты проходишь один собес в 12 кругов ада и потом другая компания заново тебя по этим кругам носит
нельзя уже сертифицировать как-то людей ?
Size: a a a
2021 August 17
ОА
сегодня это называется скрининг
у меня было вчера. 25 минут простых вопросов
у меня было вчера. 25 минут простых вопросов
D
вот я и хочу это сделат
НО
ну тут я думаю можно как-то сделать,типо регистрируешься,указываешь свой стек,и по нему уже тебя будут собеседовать,углубляясь конкретно в эти технологии,и с другой стороны,работодатель,точно так-же подбирает
ОА
придумай лучше такую шнягу чтобы человек прошел 1 собес и ему не надо было по 10 раз его проходить за месяц
ОА
вы : сертифицированный мидл например. с такими знаниями
D
чтобы вечно не проходили собеседования программисты.
так как большинство кандидатов отсеиваются на огромной бесполезном количестве этапов отбора от неквалифицированных Hr неимеющих компетенции тех.специалистов
так как большинство кандидатов отсеиваются на огромной бесполезном количестве этапов отбора от неквалифицированных Hr неимеющих компетенции тех.специалистов
ОА
и еще придумай как прибить убогих эйчаров
ОА
или поднять им квалификацию чтобы они знали что такое фронт и бэк
D
будут несколько десятков программистов из разных сфер разработки со своими стандартами проведения собеседования
MD
а нафига)))
MD
они просто как пчелки, летают везде и ищут изо всех дыр прогеров
ОА
за счет твоих нервных клеток
Ԥ
Для этого нужен отраслевой стандарт. А один стартап его не вытянет. И даже 2 стартапа его не вытянут. Нужен консорциум всех крупных игроков на рынке, а они дружить не умеют.
Разве что какой-нибудь условный Сбер сам всё придумает и внедрит у себя, а остальные на себя его натянут, чтобы хоть что-нибудь да было.
Разве что какой-нибудь условный Сбер сам всё придумает и внедрит у себя, а остальные на себя его натянут, чтобы хоть что-нибудь да было.
D
у ребят, которые прошли на джунов, будет возможность пройти собеседование заново через месяц, а также им будут предлагаться ообразовательные курсы по сниженной цене
MD
прикинь , прогеров не хватает везде , а тут еще с hrов пришлось бы искать )))
ОА
делай чувак. хоть что-то сделай : прогеры тебе скажут спасибо
MD
то есть прикинь нужно будет hrов чтобы искать hrов, которые будут искать прогеров
D
я про это и говорю. Одно собеседование и ты добавляешься в базу программистов с определённым уровнем, у тебя в профиле будет описана вся информация, которая нужна компании, компаниям просто останется кинуть тебе оффер, а не проводить с тобой десятки собеседований