Вакансия для супер-менеджера проектов: удалённая основа, ~60-80 000 рублей в месяц.
На проектную основу требуется менеджер проектов на этап продакшна. Работа удаленная. Нужно координровать работу фрилансеров, общаться с заказчиком и в любой момент времени иметь полное представление о ходе проекта.
Так как фрилансеры могут быть из разных часовых поясов, нужно находиться онлайн максимальное кол-во времени. С компьютера или телефона - неважно, главное иметь возможность отсмотреть присланный материал, переслать клиенту, дать свои комментарии и тд.
Работа по принципу b2b, то есть заказчиками являются агенства и студии, которые провели этап предпродакшна и готовы отдать в производство.
В среднем 2-3 проекта в месяц, по 20-30к рублей за проект (на старте). Обычно сроки составляют 3-4 недели, 2-5 исполнителей.
Тематика проектов разная: муошн дизайн, маппинги, презентации на мероприятия, инфографику, бродкаст и тд., при этом мы НЕ делаем или делаем очень редко: шейпы, продающие ролики, персонажная анимация, клипы и кино.
***Обязанности:***
- Планирование таймингов проекта, контроль их соблюдения. Предугадывание факапов и своевременное устранение всех.
- Помощь в поиске исполнителей под нужные критерии.
- Составление технических заданий на разработку контента; помощь в поиске референсов и туторов
- Общение напрямую с заказчиком и своевременное предоставление информации команде о комментариях
- Распределение ролей исполнителей на проекта.
- Обеспечение эффективных коммуникаций внутри команды;
- Проведение встреч команды для обсуждения результатов работы и дальнейших планов;
- Составление и ведение отчетности;
***Основные требования:***
- Желателен опыт работы в CG и желание развиваться.
- Адекватность
- Выполнения взятых на себя обязательств до конца
- Понимание технических требований к проектам
- Понимание различий между CG пакетами. Умение ораганизовать пайплайн и корректировать его по ходу проекта.
- Умение планировать время
- Неконфликтность, стрессоустойчивость.
- Грамотная речь.
- Четко формулировать и доносить свои мысли. Объяснить что и зачем сделано, почему не сделано
- Ответственность, инициативность
***Кому НЕ СТОИТ откликаться на вакансию***
- Менеджеры, у которых во всём винват кто то другой: плохой сценарий, клиент, погода и тд
- Чат-боты, которые просто пересылают из одного чатика (почты) в соседний сообщения
- Вечно занятые граждане, которые любят перекладывать свои задачи на других
- Юмористы, любящие превращать телеграмм-чатики в упячку
- Остальные неадекватные и неответсвтенные граждане
Резюме высылать на почту akow.design@gmail.com или в телеграмм
@mrmorti , тема «Отклик на вакансию "Супер-менеджер"»