Я не уверен, что «испытательный срок» — вообще понятие, одобряемое трудовым кодексом. Мне HR говорили, что нет, и уволить человека с испытательного срока так же трудно, как и после него.
(Впрочем, я и не собирался никого увольнять, просто интересно было. Плохо умею управлять людьми, это слишком сложно для меня.)