Коли бюрократія прийде за Ітішниками?
Коли бюрократія прийде за Ітішниками?
Цей заголовок не є клікбейтом, бо Мінсоц ще під час минулого уряду (лютий 2019) вже намагався «врегулювати» ІТ-галузь. А зараз розмов серед нової влади про ІТ сектор ще більше. Смішно, але 3% ВВП не дає спокійно спати бюрократам.
Проте, варто розуміти, що ФОП + ІТ компанії дійсно використовують діру в законодавстві.
Нагадаю, що діючі правила досить прості: якщо особа інтегрована в процеси компанії (мова не одної проектної роботи), то вона є фактично найманим працівником. Тим паче, коли ЗП нараховується виходячи з кваліфікованого професійного рівня (джунік, мідл, сенйор і тп.). Про інші фактори, як офіс і тп. я згадувати не буду.
Якщо ми відкриємо DOU і подивимось на список найбільших ІТ-компаній України, я думаю ні для кого не секрет, що на 95% вони аутсорсингові. Не створює наша ІТ-галузь продуктів, а якщо і робить то майже одразу продає чи реалізовує для західного ринку включно зі зміною країни (Grammarly, allset, 4games і тп.). І це не є претензією, просто є об’єктивні переваги саме для розвитку аутсорсингового бізнесу в Україні:
🧩 в ЄС тиск на оплату праці від 30% до 40% (а іноді й 49-52%, якщо згадати Швецію). В Україні при збереженні діючої системи всього 5% + менші витрати на інші фонди (офіс, страхівка і тп.).
🧩 ІТ виграє конкуренцію по ЗП в Україні, тим самим залучає максимальну кількість молоді (а це вибішує олігархат). При цьому в ЄС їх ЗП не сильно виділяються на фоні інших учасників ринку. Причина досить проста: складність економіки ЄС набагато вища.
Простими словами, низькі податки тут є головним активом та причиною для розширення аутсорси
нгового бізнесу, таких компаній як Luxoft, EPAM, GlobalLogic і багато інших. Нагадаю, що робота в Ітішників береться не з повітря, як думають бюрократи, а від центральних офісів цих компанії в ЄС та США. Саме тому наш ІТ сектор і є здебільшого аутсорсинговим, бо працює на іноземні проекти.
Наприклад, NIKE хоче провести уніфікацію чи автоматизацію якихось процесів на виробництві чи в управлінні. NIKE іде в офіс до GlobalLogic чи Luxoft і розміщує своє замовлення. Центральний офіс визначає виконавців і ними можуть бути саме працівники з українського офісу.
Відповідно,
як тільки бюрократи, для яких така проста істина є занадто складною, втрутяться в процес і почнуть тиснути на іноземні компанії, ми повернемося до реалій нульових і маленьких аутсорси
нгових компаній. Якщо бюрократ спитає, "а чого ІТ не робить продуктів", то спитайте у бюрократа, як так вийшло, що Польща з меншою економікою (на 1991 рік) отримала 45 млрд. дол. від приватизації, а Україна за той час і 10 млрд. дол. не зібрала (і це я не згадую про дивіденди!).
Коли чекати змін? Нещодавно з’явився проект від Мінцифри (чинуши обожнюють створювати сотні міністерств ККД яких – 0). По ньому податки зростають не критично, умовно замість 2.5к ЄСВ у квартал, будуть платити 5к і поступово до 10% буде рости податок від виручки + 1.5% військовий збір. Однак, там ряд питань щодо організаційних моментів, наприклад, компанії будуть змушені сплачувати податок з грошей, які виділяються на освіту, тобто усілякі академії для підготовки джунів. Коротше кажучи, проект націлений на обмеження мобільності ІТ компаній, однак, цей треш не є найгіршим, але і не є стимулюючим.
Щодо закидів соціалістів\комуністів, що мовляв
мало платять "податків"
? То відправляйте таких геніїв вчити історію фіскальної політики США, графік їх податкового навантаження, я прикріплюю нижче. А також варто пам’ятати, слова Давіда Рікардо: «не існує таких податків, які б не гальмували накопичення капіталу», саме тому США за 150 років зуміли накопичити основні фонди, які стали основою їх процвітання. Але чинушам і социкам цього не зрозуміти…
Підтримати канал можна тут: https://www.patreon.com/konkretyka