Не уверена, сейчас для качественного результата нужен не номинальный сотрудник, а замативированный Профессионал, там «мало плачу-много хочу» не работает
Работает)) у меня два напарника таких, получают как и я но делать нихуя не хотят, разве что вид озабоченности и вовлеченности в процессы протекающие в ресторане, ох, мотивация она такая, есть - делаем, нет - сидим, а если она постоянна и неизменна то сидим, но делаем вид что делаем все что в наших силах