AN
и это много раз , хотя казалось бы ответить 10 минут что вот,вот и вот тебе надо поучить пару месяцев
Size: a a a
2018 November 08
EB
а с чего бы им не сказать? Наоборот если работодатель адекватный, то он оценит то, что вы интересуетесь этим и хотите развиваться
потому что я обычно с hr-ами общаюсь(
KA
потому что я обычно с hr-ами общаюсь(
Этот рубеж все проходят
AS
потому что я обычно с hr-ами общаюсь(
ну они же дают на основании чего-то отказ.
AS
никто не мешает вам спросить у них почему отказ.
D
ну они же дают на основании чего-то отказ.
Они говорят "вам перезвонят" и не звонят, очевидно же
AS
Не скажут да и хрен с ними. Вспомните что спрашивали на собеседовании им в чем вы не могли дать ответ. Капайте там
AS
Они говорят "вам перезвонят" и не звонят, очевидно же
так после это все и успокаиваются. Никто не мешает задать еще один вопрос
D
так после это все и успокаиваются. Никто не мешает задать еще один вопрос
Нашли более подходящего кандидата же
EB
мне одна компания отказала после собеса с hr-ом, не смотря код и без технических вопросов
KA
мне одна компания отказала после собеса с hr-ом, не смотря код и без технических вопросов
Hr - это рубеж, который отсеивает людей
AS
Нашли более подходящего кандидата же
я про того, кто ищет работу. Ему никто не мешает написать вопрос - почему не я. Не ответят, та кне ответят. Но уверен никто так не делает
AS
Тут @Oracle_C уже кидал ссылку, но скину еще раз.
https://habr.com/company/everydaytools/blog/345232/
https://habr.com/company/everydaytools/blog/345232/
EB
как считаете всякие онлайн курсы это фигня?)
ИМ
как считаете всякие онлайн курсы это фигня?)
смотря что Вы считаете "фигнёй"...🤔
VF
Зависит ток от тебя и какие ты знания после этого курса унесёшь
ИМ
как считаете всякие онлайн курсы это фигня?)
вот например, не сочтите за рекламу, Хекслет, там потрясающе преподносят информацию, ну, по крайней мере по фронту...
VF
Если ты верстальщик, то и ищи работу верстальщиком. А там, в самой фирме просто вклинивайся в процесс, бери более сложные задачи и ответственность. Шанс хорошо попасть без знаний js на должность фронта, очень мала т.к. нужно чуть больше компетенций в js. Уж таков текущий фронт
PO
Ибо ему чисто не выгодно вас учить
у нас тимлид проводит обучение в бэк (не бесплатно, конечно же, но дрочит студентов так буд-то они уже работают в компании), собственно так я и стал работать с ним. и стажеры после его обучения проходят через нас. Был бы у нас ТЛ во фронт то и с кадрами проблем было бы меньше.
S
Я сейчас в компании на практике изучаю реакт. Сам раньше писал на нативе все, есть свой ментор, у кого можно спрашивать