PO
Ну разве что «так делать не надо»
Size: a a a
2020 March 01
И
Сомневаюсь что очень много опыта с такой конторой получить получится
это верно, лично я только ради денег пошел
компания питерская, платили больше, чем мог бы получать в офисе в своей провинции
но в итоге через 5-6 месяцев ушел из-за того, что действительно по скилам роста никакого
компания питерская, платили больше, чем мог бы получать в офисе в своей провинции
но в итоге через 5-6 месяцев ушел из-за того, что действительно по скилам роста никакого
И
сейчас получаю в офисе меньше, но рост качественный; потом окупится)
PO
На старте карьеры деньги не решаю. Вы на старте карьеры начинаете работу в долгосрочную перспективу. А значит, надо делать ставку на опыт. После года в правильной компании (где будет действительно рос в опыт) джуна будут рвать с руками.
И
На старте карьеры деньги не решаю. Вы на старте карьеры начинаете работу в долгосрочную перспективу. А значит, надо делать ставку на опыт. После года в правильной компании (где будет действительно рос в опыт) джуна будут рвать с руками.
в правильную компанию кстати мало шансов попасть без опыта
ну чтобы там код ревью всегда проводили и прочие процессы нормальные были
я сейчас в такой наконец, но понимаю, что без года опыта (полгода офис и полгода удаленка) до этого не вывез бы и собес и саму работу
ну чтобы там код ревью всегда проводили и прочие процессы нормальные были
я сейчас в такой наконец, но понимаю, что без года опыта (полгода офис и полгода удаленка) до этого не вывез бы и собес и саму работу
PO
Если начинаешь работу не с целью «по быстрому срубить бабла и снова вернуться в свою привычную среду обитания», то нужно задумываться не только о том на чем зарабатывать, но и куда стоит переехать чтобы практического опыта было значительно больше.
Да. Работа в it, для некоторых регионов подразумевает релокацию.
Да. Работа в it, для некоторых регионов подразумевает релокацию.
И
а вообще всегда на собесах не бойтесь спрашивать про саму компанию) есть ли у них менеджер проектов/группы, проходит ли весь код ревью, это важные вещи для роста и много говорят об уровне компании
PO
в правильную компанию кстати мало шансов попасть без опыта
ну чтобы там код ревью всегда проводили и прочие процессы нормальные были
я сейчас в такой наконец, но понимаю, что без года опыта (полгода офис и полгода удаленка) до этого не вывез бы и собес и саму работу
ну чтобы там код ревью всегда проводили и прочие процессы нормальные были
я сейчас в такой наконец, но понимаю, что без года опыта (полгода офис и полгода удаленка) до этого не вывез бы и собес и саму работу
Вопрос в том, насколько ты себя оцениваешь на старте.
Я входил в профессию на запредельных минималках. Там уровень стажера был. И цель была именно прорости в профессии. И да, профильного образования у меня не было. Не точнее техникум со специальностью АСУ. Который ч прошел за 6 лет до того как стартанул в разработку. Так что не считается :)
Я входил в профессию на запредельных минималках. Там уровень стажера был. И цель была именно прорости в профессии. И да, профильного образования у меня не было. Не точнее техникум со специальностью АСУ. Который ч прошел за 6 лет до того как стартанул в разработку. Так что не считается :)
PO
а вообще всегда на собесах не бойтесь спрашивать про саму компанию) есть ли у них менеджер проектов/группы, проходит ли весь код ревью, это важные вещи для роста и много говорят об уровне компании
Даже больше! Собеседование это игра в обе стороны. И испытательный срок тоже. Вы не рабы. А работодатель это ваш клиент (дада! Именно так)
И
Вопрос в том, насколько ты себя оцениваешь на старте.
Я входил в профессию на запредельных минималках. Там уровень стажера был. И цель была именно прорости в профессии. И да, профильного образования у меня не было. Не точнее техникум со специальностью АСУ. Который ч прошел за 6 лет до того как стартанул в разработку. Так что не считается :)
Я входил в профессию на запредельных минималках. Там уровень стажера был. И цель была именно прорости в профессии. И да, профильного образования у меня не было. Не точнее техникум со специальностью АСУ. Который ч прошел за 6 лет до того как стартанул в разработку. Так что не считается :)
ну я как-то так же на первую устроился) за плечами было три-четыре месяца самообучения сидя на стуле дома и все
И
и платили там тыщ 20 на старте 😄
Иx
и платили там тыщ 20 на старте 😄
Мне 19 на старте заплатили 😁
ДД
Привет! просветите меня, если у меня все таски в одном gulpfile.js на скорость работы сильно влияет?
AS
Привет! просветите меня, если у меня все таски в одном gulpfile.js на скорость работы сильно влияет?
Привет. Насколько мне известно - вообще никак не влияет. Разбивка просто для удобства
ДД
Привет. Насколько мне известно - вообще никак не влияет. Разбивка просто для удобства
Спасибо! большое!)
LD
Всем привет, может кто объяснить почему у бургер-меню не работает overflow: auto ? https://jsfiddle.net/jL5yeqav
VM
)
И
Всем привет, может кто объяснить почему у бургер-меню не работает overflow: auto ? https://jsfiddle.net/jL5yeqav
в чем это проявляется? и как должно быть?)
LD
в чем это проявляется? и как должно быть?)
Должен появиться скролл, так как не все li видны
И
значит выше по dom что-то мешает