SK
к сожалению это нормально для посольтв и консульствю они все так по 5 минут в день работают
Size: a a a
Benelux - Бенилюкс (Бельгия, Нидерланды, Люксембург) — мы здесь живем!
2460 membersпожаловаться на группу
2021 September 17
s
проблема лишь в том что все равно будет скорее всего оффер один от кого то причем не от того кого ожидал ))) поэтому я не могу прям 100% утверждать что это конечно прям такой уже выбор, скорее больше имитация, но все же. элемент случайности так скажем все равно отбрасывать нельзя.
GD
Так а что ты сказать-то пытаешься?
s
то что тесты или собесы как проводят это вообще не самое важное здесь. оно вообще не важно. важно само положение экспата которое довольно сложное и зависимое.
GD
А, ты хочешь увести разговор от неприятного вывода
s
а вывод неоднозначный. у тебя две стороны других кроме тебя же
контракт - который выдает компания
пермит - который выдает государство
кто из них ставит больше ограничений вопрос дискуссионный.
контракт - который выдает компания
пермит - который выдает государство
кто из них ставит больше ограничений вопрос дискуссионный.
GD
Я заранее озвучу неприятный вывод: "бизнес" не избавляет от бюрократии, иерархическая командная структура на предприятиях способствует травле, а невероятная ценность айти специалистов - это миф. Им просто платят зарплату, на которую можно жить, бо их еще меньше, чем потребность в них. Но в жизни у них все те же проблемы
s
ну а как быть с аджайл-трансформациями? все давно пытаются преобразовать компании и перестроить процессы чтоб не было завязки на вертикаль управления
s
травле способствуют всякие тупые "практики" ревью сотрудников каждые полгода, по которым много написано отличных книг что эти ревью вообще зависят от того какое настроение у члена твоей команды. он там с утра не выспался и подал на тебя ревью плохое.
GD
Травле способствует наличие у некоторых людей власти над другими людьми. И психологические проблемы у этих людей
GD
А, ну тащемта это уже почти гражданство, а когда оно есть - то пофиг )))
GD
Так что там с этими волшебными трансформациями?
s
вот что-то не работают как я вижу. стало быть без иерархий сложновато. никто не знает что делать. так что иерархия это скорее благо.
s
а то что у тебя сидящие выше срут на тех кто ниже — ну так неправильная иерархия просто
GD
И плетка по спине - это благо, и наручники к батарее. Не сомневаюсь.
Причем выход-то очевиден, но ты его избегаешь.
Причем выход-то очевиден, но ты его избегаешь.
s
несерьезная. возможно и правда люди с комплексами