Я живых примеров ищу а не статейных)
А по каким параметрам оценивается крутость резюме? У меня нормал резюме (спец по КДП) и не стандарт/креативный HRD/hrg/hrbp. Отклики по нормал более конкретные, по креатив отклики "у нас есть куча г**на, и есть стоимость, не хотите заняться и разгрести. Да мы сами не знаем, что хотим получить в итоге, но должно быть красиво" вы уверены, что нужно крутое?