Что лучше? пойти в компанию по типу епама, проходить там 3 месяца тестовые штуки за 100$ в месяц, после чего пройти тех. интервью с возможностью устроиться trainee за 300$ и дальше пытаться продвигаться там, june и тд.
Или же пытаться сразу устроиться trainee/джуном подавая сотни резюме? Учитывая, что коммерческого опыта (кроме недофриланса) нету.
В первом случае путь выглядит более стабильным, во втором же случае можно больше времени сэкономить + научиться проходить собесы. Хмм