A(
это нездоровая тема, вылетать за жалобу на то что тебе кажется неправильным.
вполне может быть, но это не значит, что "все нужно бросать работу и искать новую" поскольку у тебя в конторе могут быть "не хорошие начальники"
Size: a a a
2020 July 16
A(
Проще поменять работу... реально воевать с начальством это заранее невыгодная игра) У него больше карт на руке...
если все бы меняли работу из-за страха что вас не так поймут, то работников бы не осталось
DK
а как вы знаете, что не будет последствий от жалобы на свое руководство вышестоящему?
скажем есть начальник делающий какие-то на твой взгляд "некомпетентные вещи", ты жалуешься его начальнику, но оказывается что начальник то совсем согласен и ты вылетаешь, либо ты уже знатно подпортил свою репутацию в глазах твоего прямого начальника
Ну то есть стоит ли вообще жаловаться на кого либо? Ну если это не случаи каких-то домогательств, а именно профессиональные моменты, которые часто могут оказаться сильно субьективными
скажем есть начальник делающий какие-то на твой взгляд "некомпетентные вещи", ты жалуешься его начальнику, но оказывается что начальник то совсем согласен и ты вылетаешь, либо ты уже знатно подпортил свою репутацию в глазах твоего прямого начальника
Ну то есть стоит ли вообще жаловаться на кого либо? Ну если это не случаи каких-то домогательств, а именно профессиональные моменты, которые часто могут оказаться сильно субьективными
В фирмах с развитой этикой, если тебе кажется, что происходит что-то не то - ты не должен бояться это высказать руководству.
ВП
вполне может быть, но это не значит, что "все нужно бросать работу и искать новую" поскольку у тебя в конторе могут быть "не хорошие начальники"
Почему? Скажем вот сидишь ты и знаешь как правильно, а начальство упорно просит делать дерьмо) ну прям костыли делать... Какой опыт ты получишь сидя на работе делая эти костыли? )
ВП
если все бы меняли работу из-за страха что вас не так поймут, то работников бы не осталось
Нет) не страх) просто дерьмо делать не интересно...
_P
Мне просто интересны случаи у кого получилось )
@indiepocalypse а вообще тысячи их, таких чатов
A(
при чем здесь дерьмо, не бывает всегда однозначных ситуаций
ВП
В фирмах с развитой этикой, если тебе кажется, что происходит что-то не то - ты не должен бояться это высказать руководству.
=( ну вот проблема в том что таких скажем не большинство к сожалению((((
A(
могут быть моменты которые сложно проверить на практике здесь и сейчас
ВП
при чем здесь дерьмо, не бывает всегда однозначных ситуаций
Изи) бывают)
э
лучший сегодня!!
ВП
могут быть моменты которые сложно проверить на практике здесь и сейчас
Пример) есть отдел IT, в нём уже 30 человек кодеров, и кто что делает не понятно) Предлагаю директору scrum дескать весь мир по спринтам работает и ничего) Ответом было, не не не ты так работай
ВП
Ну как бы а как я буду руководить бардаком? )
э
Стоп-слово
A(
до скрама жила кучу контор без бардака и ничего, а тут сразу бардак, лол просто
ВП
У них на 30 кодеров 4 таск менеджера)
A(
как скрам исправляет проблему 4 таск менеджеров?
A(
это абсолютно несвязанные вещи
DZ
как скрам исправляет проблему 4 таск менеджеров?
Добавит пятый, скорее всего :)