VG
а вот чтоб со стороны работодателя массово применяли, это в РФ еще в нулевых отмерло, как мне сказали
Size: a a a
2021 May 10
VG
до того по налогам оно имело смысл
YM
Ну про масштабы я сказать не могу. Смысл в том, что у нас регулярные сокращения. А если ты работаешь по ГПХ, то выкинуть тебя на мороз как два пальца
VG
это да
YM
ГПХ не предполагает, что человек регулярно получает деньги. Это типа для разовых услуг. За такое (постоянная занятость по ГПХ) штрафуют, но не сильно
VG
ну почему, не только для разовых
VG
для проектной работы, например
YM
Ну для проектной тоже
VG
но да, "обычные" трудовые отношения в него не подходят
VG
и, вроде, доказать это случай чего легко
YM
Ну для крупной организации 50 тысяч штрафа это вообще ни о чем
YM
Короче, смысл в том, что наверху требуют больше денег. То есть надо либо больше зарабатывать, либо снижать издержки. Долбоёбы считают, что люди и офисы это издержки. Поэтому весь отдел UNIX администрирования теперь насчитывает аж целых 5 админов.
VG
а было?
YM
Раза в 2 больше
YM
По постгресу сейчас фактически поддержку может оказывать один человек. Один.
YM
Классную я рекламу конечно дал своему работодателю )) Короче, будут звать -- лучше не ходите.
VG
так ты название не сказал :))
YM
А. Ну да.
VG
я смутно припоминаю, "Открытие" штоле
YM
Неважно )