Mikhail
А в чём это проявляется?
Учатся до 25-28, к 30 реального опыта почти нет. Экпертиза слабая, в основном иностранные языки своей группы и самопрезентация. Амбиций нет, решения принимать не хотят, ответственность даешь - не берут, все переводят на хедов.
Если я нахожу проблему/точку роста и предлагаю решение, а потом его продавливаю, то ребята в основном рассуждают о том, что можно было подумать в какую-то сторону, но пока хед не придет и скажет конкретно тебе решать задачу, ничего делать не станут. В итоге, 10 лиц на митинге, тупящих в экраны, пока их не спросят.