помню кейс, жена как-то подрабатывала администратором(неофициально), с ней так-же работала еще одна девушка. Она залетела. Пошла искать официальную работу, чтобы уйти в декрет)
тут палка о двух концах) крупным компаниям, в принципе, особо терять нечего. А если это малый бизнес, то тут работодателю будет неприятно попасть в подобную ситуацию