Коронавирус отлично показал уровент ответственности перед сотрудниками у многих компаний

Выслуживаться и не нужно, если ты хороший специалист

Потому что в нормальных компаниях ценят специалистов

Под выслуживанием я подразумеваю давать эффективность компании. Грубое слово, но в общем характеризует

К сожалению таких очень и очень мало

выслуживаться это скорей облизывать анус своему начальнику )

Это называется субординация))

с этим соглашусь) я работал только в 1 агентстве, прошло почти 4 года, до сих пор вспоминаю ))

Александра если бы вам предложили пойти в гугл работать или в яндекс на хорошую должность. Согласились бы?

Нет

У меня был опыт. На 3 месяца меня хватило. Бежала так, что пятки сверкали 🤣

А можно подробнее?)

я тоже об этом задумывался)
но рабочий график, субординация, выполнение каких-то задач, которые я не хочу это полное очко, которое не стоит
ну и зп там не будет выше

Если не сложно конечно)

сегодня например, звоню лиду, рассказываю ему, что вы оставляли заявку, мы делаем то-то и это.
он отвечает - пока что вы меня не впечатлили

я говорю а что я вас должен впечатлить?
он какую-то пое#ень ляпнул
на этом диалог закончили

в этом и суть. я иногда слышу мнение, что вот тут ДМС, подарки и прочее, но ЗП реально на треть меньше. Из всех плюшек мне нужен только спортзал и подарки на ДР, но это максимум 2.5к в месяц затрат, а ДМС я себе покупал за 1800 в месяц.
В Нетологии такая же фигня была. Праздники все отмечали, норм кухня, ДМС и прочие мелочи, но ЗП тоже на треть меньше. Не похоже, что это держит, потому что люди через пол года уходили
В одной компании работал, где наоборот ни одного бонуса, серая ЗП, руководство так себе, но ЗП почти в два раза выше рынка и никто не увольнялся, а как сказали, что ЗП снизят, то половина людей ушла

в агентстве надо ПРОДАВАТЬ и пох#й что клиент мудак

Конечно)

Во-первых, я слишком своевольная, чтобы иметь над головой начальников. Если начальник порет херню и заставляет делать меня херню - я об этом говорю прямо, что конечно же никому не нравится.
Во-вторых, я не хочу быть привязанной к одному городу/стране, ибо у меня в планах переводить сына на удаленку и #поравалить ))
В-третьих, уровень заработной платы в компаниях сильно ограничен. Работая на себя, я могу регулировать уровень своей занятости и дохода. Работа на дядю - Это чаще всего 5/2 и вряд ли кто-то даст оффер хотя бы в 200к/мес. Могу отказаться от тупого клиента. Могу не брать клиентов месяцами, чтобы отдохнуть от работы. Могу наоборот завалить себя работой и заработать за месяц 300 тысяч. Компания мне не даст таких условий.

Он мудак, добавляйте в чс и забудьте)