M
Всем привет! https://skillsetter.io/ кто-то проходил этот курс по digital маркетингу? Есть отзывы?
Size: a a a
2020 August 27
AA
Ну и в целом, стараюсь следовать общим правилам, писать по достижения, указывать навыки
ЕЛ
Конечно, я понимаю что в идеале нужно резюме составлять под каждую вакансию и ещё писать индивидуальное сопроводительное. Но с другой стороны, если я сейчас работаю в сфере космонавтики и отвечаю за распределение ресурсов, а интернет магазин был 4 года назад, то по сути хх.ру не пустит поставить его выше текущей должности, ну и при найме ведь нельзя просто наврать что я вот прямо сейчас интернет магазином занимаюсь, а все остальное это эфемерное
и не надо врать. В каждой работе надо убирать то, что не релевантно и выпячивать релевантное.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
ИГ
DM
KS
Продакты с Авито (два человека) сказали что вот, научные публикации это круто и сразу распологает к себе
К нам однажды пришла девушка, 21 год, без опыта с запросом “мне астролог сказал, что я руководитель по природе, поэтому мне нужны позиции управляющего”
KS
Сорян, наверное, это уже флуд) Больше не буду
ИГ
и не надо врать. В каждой работе надо убирать то, что не релевантно и выпячивать релевантное.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Врать сильно не выйдет, упаковаться - да.
ИГ
Можете прислать для примера резюме, которое вам понравилось? Я постараюсь подстроить свое под него
К сожалению, нет.
AA
Сорян, наверное, это уже флуд) Больше не буду
Да ладно, минутка юмора всегда к месту)
ЕЛ
ах если бы это был юмор))))))
ИГ
и не надо врать. В каждой работе надо убирать то, что не релевантно и выпячивать релевантное.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Соглашусь, что доменная экспертиза важна, хотя бы на уровне b2b/b2c
AA
К сожалению, нет.
Ну вот вы сами говорили что вам всегда давали конструктивную обратную связь после собеседований. А тут я целенаправленно скинул резюме чтобы вы дали по нему ос, но кроме общих фраз ничего не ясно. "Не по теме", "надо упаковыватся". Как я вижу со своей точки зрения, да резюме далеко не идеал, постарался показать свой опыт и достижения по той работе которая у меня была, рассматривая любую деятельность как продукт
AA
и не надо врать. В каждой работе надо убирать то, что не релевантно и выпячивать релевантное.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Когда у меня был нулевой опыт в айти и я устраивалась в финтех - я рассказывала про то, как в свое время работала в банке.
Когда я устраивалась в логистику - я рассказывала про то, как помогала родителям на их производстве и осуществляла самостоятельно развоз и доставку готовой продукции.
Спасибо, подумаю как лучше преобразовать
ИГ
Ну вот вы сами говорили что вам всегда давали конструктивную обратную связь после собеседований. А тут я целенаправленно скинул резюме чтобы вы дали по нему ос, но кроме общих фраз ничего не ясно. "Не по теме", "надо упаковыватся". Как я вижу со своей точки зрения, да резюме далеко не идеал, постарался показать свой опыт и достижения по той работе которая у меня была, рассматривая любую деятельность как продукт
Я слово держу, в ЛС наговорю, но позже.
AA
Я слово держу, в ЛС наговорю, но позже.
Окей 👍
СЕ
Всем привет! А меня давно терзает вопрос: что значит для продакта «опыт в айти»? То есть что это в себя включает? Чтобы умел писать код? Делал сайты? Или что?)
Спасибо всем, кто ответил) было ценно! 👍🏻
ДО
Ну вот вы сами говорили что вам всегда давали конструктивную обратную связь после собеседований. А тут я целенаправленно скинул резюме чтобы вы дали по нему ос, но кроме общих фраз ничего не ясно. "Не по теме", "надо упаковыватся". Как я вижу со своей точки зрения, да резюме далеко не идеал, постарался показать свой опыт и достижения по той работе которая у меня была, рассматривая любую деятельность как продукт
Я не продакт, готовлюсь в консалтинг, но могу посоветовать следующее:
1. Выкинуть формат HH в мусорку и использовать этот https://bcf.princeton.edu/wp-content/uploads/2017/09/18-internseeker-resumes.pdf
2. Выкинуть фотки из резюме - занимают место и ничего не говорят + привносят bias для HR
3. Убрать фразы "привёл в порядок", "упорядочил" и прочие эфемерности. Использовать фразы "увеличил на 15%", "оптимизировал, увеличил поток на 20%". Сократить количество слов - убрать длинные обороты. Использовать ключевые слова, наиболее чаще встречающиеся у продактов
4. Навыки упорядочить и разделить на Hard & soft skills
5. Указывать ссылку на публикации. Фраза "имею публикации" ни о чём не говорит и занимает место.
6. Привести CV к 1 странице
1. Выкинуть формат HH в мусорку и использовать этот https://bcf.princeton.edu/wp-content/uploads/2017/09/18-internseeker-resumes.pdf
2. Выкинуть фотки из резюме - занимают место и ничего не говорят + привносят bias для HR
3. Убрать фразы "привёл в порядок", "упорядочил" и прочие эфемерности. Использовать фразы "увеличил на 15%", "оптимизировал, увеличил поток на 20%". Сократить количество слов - убрать длинные обороты. Использовать ключевые слова, наиболее чаще встречающиеся у продактов
4. Навыки упорядочить и разделить на Hard & soft skills
5. Указывать ссылку на публикации. Фраза "имею публикации" ни о чём не говорит и занимает место.
6. Привести CV к 1 странице
ДО
Возможно с моими советами продактом не станете, но в консалтинг попытаться попасть точно сможете.
Основные принципы:
1. Структурность
2. Лаконичность
3. Цифры, описывающие достижения
Основные принципы:
1. Структурность
2. Лаконичность
3. Цифры, описывающие достижения
ЕЛ
Я не продакт, готовлюсь в консалтинг, но могу посоветовать следующее:
1. Выкинуть формат HH в мусорку и использовать этот https://bcf.princeton.edu/wp-content/uploads/2017/09/18-internseeker-resumes.pdf
2. Выкинуть фотки из резюме - занимают место и ничего не говорят + привносят bias для HR
3. Убрать фразы "привёл в порядок", "упорядочил" и прочие эфемерности. Использовать фразы "увеличил на 15%", "оптимизировал, увеличил поток на 20%". Сократить количество слов - убрать длинные обороты. Использовать ключевые слова, наиболее чаще встречающиеся у продактов
4. Навыки упорядочить и разделить на Hard & soft skills
5. Указывать ссылку на публикации. Фраза "имею публикации" ни о чём не говорит и занимает место.
6. Привести CV к 1 странице
1. Выкинуть формат HH в мусорку и использовать этот https://bcf.princeton.edu/wp-content/uploads/2017/09/18-internseeker-resumes.pdf
2. Выкинуть фотки из резюме - занимают место и ничего не говорят + привносят bias для HR
3. Убрать фразы "привёл в порядок", "упорядочил" и прочие эфемерности. Использовать фразы "увеличил на 15%", "оптимизировал, увеличил поток на 20%". Сократить количество слов - убрать длинные обороты. Использовать ключевые слова, наиболее чаще встречающиеся у продактов
4. Навыки упорядочить и разделить на Hard & soft skills
5. Указывать ссылку на публикации. Фраза "имею публикации" ни о чём не говорит и занимает место.
6. Привести CV к 1 странице
интересно, что я встречала HR, которые наоборот без фото резюме не смотрят