e
от 400 вроде. а люксофт вообще кадрит джунов с 150 на испыталке
ниже мрот?
Size: a a a
2020 October 19
МЁ
они называют это стажировкой
e
они называют это стажировкой
A
правда испыталка месяц, а потом 400
По ТК ж нельзя на испытательный ставить меньшую ставку, не?
e
По ТК ж нельзя на испытательный ставить меньшую ставку, не?
можно по гпх сначала
M
По ТК ж нельзя на испытательный ставить меньшую ставку, не?
Можно после испытали большую ставить))
A
Можно после испытали большую ставить))
Вроде как нельзя предварительно об этом договариваться
п
Вроде как нельзя предварительно об этом договариваться
прям так и написано в законах?
A
прям так и написано в законах?
Не прямо так, а через далеко, долго и косвенно.
Ссылка на правовой ресурс (от 1С): https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/2207/hdoc
Ссылка на правовой ресурс (от 1С): https://its.1c.ru/db/answersstaff/content/2207/hdoc
п
это все прекрасно, но что мешает через 3 месяца работы повысить человека? или выплачивать больше премии? это не ухудшение условий на испытательном сроке, а улучшение условий после за хорошую работу
A
это все прекрасно, но что мешает через 3 месяца работы повысить человека? или выплачивать больше премии? это не ухудшение условий на испытательном сроке, а улучшение условий после за хорошую работу
Тогда это не испытательный срок, в идее
п
(но я конечно против меньшей зп на испыталке если чо)
п
Тогда это не испытательный срок, в идее
почему?
A
почему?
Ты договариваешься работать на одной должности три месяца. А потом тебя переводят на другую должность, по договоренности, если ты подходишь.
А что, если не подходишь?
А что, если не подходишь?
п
если не подходишь - то сваливаешь на испытательном сроке. все еще не понимаю почему это не он
A
В любом случае, в РФ законы работают плохо, так что нет смысла обсуждать далее=)
п
или если меняется должность - то нужен испытательный срок по новой?
A
или если меняется должность - то нужен испытательный срок по новой?
На основании внутренних правил может быть. Но просто если тебя повышают - меняют твой список обязанностей.
Просто так повышать за выслугу 3 месяцев - странно.
Просто так повышать за выслугу 3 месяцев - странно.
A
Трудовая инспекция с большой вероятностью сочтет это нарушением. Но разве кто-то пойдет в суд, чтобы штрафовать работодателя на копейки?
C
У меня менялась зп и должность через 3 месяца