D
При переходе на новое место ты обычно что-то выигрываешь, бывает довольно прилично, насколько оплата нескольких часов и даже дней имеет в том случае значение?
Size: a a a
2021 April 06
AG
У компании нет рабочего времени.
D
Это как при покупке машины брать ту в которой в баке бензина больше
AG
Два с половиной часа это много типа?
VP
Часа на 2.5? Меня однажды тестовое попросили сделать. Тестовое - фигня, написать тесткейсы на регистрацию и авторизацию. Согласился, потом посмотрел на эту регистрацию, а там логики на 100+ тесткейсов. Ну нафиг писать такое в качестве тестового
D
Тут есть варианты
D
Но вообще да
AG
Делал тестовое, в котором только нейросетка 18 часов обучалась на каждую итерацию.
GE
Боюсь основатель компании где будет такой сотрудник с тобой не согласится
AG
Не понимаю причём тут должность.
Но 2.5 часа для тестового это мало.
Ну, а по поводу 20 минут это, конечно, забавно, да.
Но 2.5 часа для тестового это мало.
Ну, а по поводу 20 минут это, конечно, забавно, да.
AG
Ну, значит компания тратит на это свои ресурсы, ака деньги.
Надо бы компенсировать.
Надо бы компенсировать.
AG
Я, как бы, ничего не имею против оплачиваемых тестовых (хотя сам бы согласился их оплачивать только если там тестовое на пару дней работы).
Но вот этот гонор про «я же трачу время, пусть мне его оплачивают» заставляет напоминать, что это как бы не в одни ворота игра.
Но вот этот гонор про «я же трачу время, пусть мне его оплачивают» заставляет напоминать, что это как бы не в одни ворота игра.
AG
Ну, мне казалось собеседование это когда «обоим надо».
AG
Стараюсь всегда так делать, да.