RU
ну мы кормим людей чо))
Size: a a a
2021 March 13
MK
ох ладно не вижу смысла спорить, просто надеюсь что судьба не заставит натыкнуться на такие случаи
RU
ох ладно не вижу смысла спорить, просто надеюсь что судьба не заставит натыкнуться на такие случаи
не понимаю, почему ты так относишься. это не только для кандидатов проверка, они тоже оценивают, хотят ли у нас работать
KF
ох ладно не вижу смысла спорить, просто надеюсь что судьба не заставит натыкнуться на такие случаи
Повторить алгоритмы, структуры данных и недельку по литкодить и нормально
MK
не понимаю, почему ты так относишься. это не только для кандидатов проверка, они тоже оценивают, хотят ли у нас работать
я бы не хотел работать там где кандидатов простите ебут целый день с лайвкодингами) это показывает что компания не умеет проводить собесы без всех этих примочек🤷
А
K F
Повторить алгоритмы, структуры данных и недельку по литкодить и нормально
В литкоде всякие интервью имеешь ввиду?)
А
я бы не хотел работать там где кандидатов простите ебут целый день с лайвкодингами) это показывает что компания не умеет проводить собесы без всех этих примочек🤷
Так желающих много кек, надо отсеивать
MK
Так желающих много кек, надо отсеивать
ну он не в яндексе
RU
я бы не хотел работать там где кандидатов простите ебут целый день с лайвкодингами) это показывает что компания не умеет проводить собесы без всех этих примочек🤷
это твоя точка зрения, я ее понимаю, но не согласен 🙂 никто никого не ебет - это "трейлер" работы в компании
зато у нас мало человек уходит потом
зато у нас мало человек уходит потом
MK
может у него тоже очень крупная компания, тогда я бы еще понял
KF
В литкоде всякие интервью имеешь ввиду?)
Задачки ))
MK
это твоя точка зрения, я ее понимаю, но не согласен 🙂 никто никого не ебет - это "трейлер" работы в компании
зато у нас мало человек уходит потом
зато у нас мало человек уходит потом
не вижу кореляции между сложностью собеса и длительностью работы в компании
А
K F
Задачки ))
Аааа,
KF
не вижу кореляции между сложностью собеса и длительностью работы в компании
+
RU
не вижу кореляции между сложностью собеса и длительностью работы в компании
мы проводили эксперимент, понижали требования и облегчали собеседование. люди потом просто не подходили нам вот и всё
MK
человек будет долго работать в компании если не обижают по зп, есть интеренсые для него задачки, рост, и от характера, но не от собеса)
RU
человек будет долго работать в компании если не обижают по зп, есть интеренсые для него задачки, рост, и от характера, но не от собеса)
нет, не с той стороны) не они уходили. приходилось увольнять
MK
нет, не с той стороны) не они уходили. приходилось увольнять
за софты?
А
человек будет долго работать в компании если не обижают по зп, есть интеренсые для него задачки, рост, и от характера, но не от собеса)
Яндекс - интересные задачи, хорошие люди, крутые лиды, обеды, скидки, а также 20ч рабочий день за 10к
RU
за софты?
в основном - нет