I
📌❗️⚡️ ОУЗС РАЗРАБОТАЛ ЗАЯВЛЕНИЕ ДЛЯ УЧИТЕЛЕЙ, НЕ ЖЕЛАЮЩИХ УЧАСТВОВАТЬ В ДИСТАНЦИОННОЙ ДЕБИЛИЗАЦИИ ДЕТЕЙ
ДАВАЙТЕ ВМЕСТЕ ЗАЩИТИМ ТРАДИЦИОННУЮ ШКОЛУ!
К Общественному уполномоченному по защите семьи начали обращаться учителя, которых принуждают готовиться к «новым реалиям» дистанта. Например – регистрироваться на электронных ресурсах типа «Санкт-петербургский портал образования», сообщать свой ID руководству школы. Причем настоятельно просят делать это абсолютно всех педагогов – в том числе, в начальной школе, а также призывают активнее вовлекать в эту регистрацию родителей учеников.
Естественно, такое принуждение учителей к смене «профессиональной ориентации» и жесткое продвижение дистанта со стороны руководителей региональных министерств и департаментов, а также директоров школ, противоречит Конституции, ФЗ «Об образовании», ФЗ «О персональных данных», ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии…», Трудовому и Гражданскому кодексам. В настоящее время в правовом поле РФ отсутствует законный термин или предусмотренное законом понятие «дистанционное образование». Попытка работодателя обязать педагога «переквалифицироваться» на дистанционные уроки не отвечает требованиям о соблюдении безопасности условий труда (научного подтверждения безопасности методик электронного обучения и дистанционных образовательных технологий на сегодня не имеется), сопряжено с принудительным согласием на обработку персональных данных,
Более того, от учителей массово требуют составлять и записывать уроки и задания для различных цифровых образовательных платформ, открывая затем к ним доступ неограниченному кругу лиц, что является грубым нарушением авторского права. Каждый урок учителя является уникальным, авторским выражения передачи знаний детям. Требование от учителей принудительно переходить на дистанционный формат нарушает гарантированные ФЗ «Об образовании» права и свободы учителя: свободу преподавания, свободное выражение своего мнения, свободу от вмешательства в профессиональную деятельность, свободу выбора и использования педагогически обоснованных форм, средств, методов обучения и воспитания и многие другие.
Юристы ОУЗС напоминают: отказ педагога от электронного обучения и использования дистанционных образовательных технологий не может быть сопряжен с прекращением трудовых правоотношений педагога по инициативе работодателя и является незаконной формой дискриминации!
читайте https://vk.com/detipeterburg?w=wall-91280223_222637
ДАВАЙТЕ ВМЕСТЕ ЗАЩИТИМ ТРАДИЦИОННУЮ ШКОЛУ!
К Общественному уполномоченному по защите семьи начали обращаться учителя, которых принуждают готовиться к «новым реалиям» дистанта. Например – регистрироваться на электронных ресурсах типа «Санкт-петербургский портал образования», сообщать свой ID руководству школы. Причем настоятельно просят делать это абсолютно всех педагогов – в том числе, в начальной школе, а также призывают активнее вовлекать в эту регистрацию родителей учеников.
Естественно, такое принуждение учителей к смене «профессиональной ориентации» и жесткое продвижение дистанта со стороны руководителей региональных министерств и департаментов, а также директоров школ, противоречит Конституции, ФЗ «Об образовании», ФЗ «О персональных данных», ФЗ «О санитарно-эпидемиологическом благополучии…», Трудовому и Гражданскому кодексам. В настоящее время в правовом поле РФ отсутствует законный термин или предусмотренное законом понятие «дистанционное образование». Попытка работодателя обязать педагога «переквалифицироваться» на дистанционные уроки не отвечает требованиям о соблюдении безопасности условий труда (научного подтверждения безопасности методик электронного обучения и дистанционных образовательных технологий на сегодня не имеется), сопряжено с принудительным согласием на обработку персональных данных,
Более того, от учителей массово требуют составлять и записывать уроки и задания для различных цифровых образовательных платформ, открывая затем к ним доступ неограниченному кругу лиц, что является грубым нарушением авторского права. Каждый урок учителя является уникальным, авторским выражения передачи знаний детям. Требование от учителей принудительно переходить на дистанционный формат нарушает гарантированные ФЗ «Об образовании» права и свободы учителя: свободу преподавания, свободное выражение своего мнения, свободу от вмешательства в профессиональную деятельность, свободу выбора и использования педагогически обоснованных форм, средств, методов обучения и воспитания и многие другие.
Юристы ОУЗС напоминают: отказ педагога от электронного обучения и использования дистанционных образовательных технологий не может быть сопряжен с прекращением трудовых правоотношений педагога по инициативе работодателя и является незаконной формой дискриминации!
читайте https://vk.com/detipeterburg?w=wall-91280223_222637
