Уважаемые участники!

Согласно п. 7.2 Положения о Всероссийском управленческом конкурсе «Лидеры России» Вы имеете право подать апелляцию в течение 3-х дней с момента опубликования результатов этапа Конкурса.

Для этого Вам необходимо направить свою апелляцию по адресу org@leaders-of-russia.ru. В теме письма указать «Апелляция». К своей апелляции необходимо приложить следующие документы:

1. Заявление участника Конкурса о своем несогласии с результатами этапа (свободная форма).

2. Ссылки на Положение о Конкурсе или иной источник информации о правилах Конкурса, требованиях к выполнению заданий отборочных этапов Конкурса, которые размещены на официальном сайте Конкурса и/или официальных группах Конкурса в социальных сетях, на нарушение которых Вы можете указать.

3. Сканы документов, подтверждающих основание несогласия участника Конкурса. Ваша апелляция будет рассмотрена членами Экспертного совета Конкурса. Решение, принятое по Вашей апелляции, будет направлено Вам по адресу электронной почты, указанной Вами при регистрации.

Срок подачи апелляции: 22–24 ноября (включительно).

22 ноября в 13:00 в ТАСС проходит пресс-конференция, посвященная подведению итогов этапа дистанционного тестирования Всероссийского конкурса «Лидеры России»: http://tass.ru/press/events/6029

Как оценивается тест на управленческий потенциал

Измерение управленческого потенциала проходит по девяти шкалам. Это скорость мышления, критическое мышление, мотивация к развитию, открытость мышления, мотивация к лидерству, социальный интеллект, ответственность, настойчивость, амбициозность.

Результаты участников по каждой из девяти шкал сравниваются внутри одного федерального округа и измеряются в процентилях. Если конкурсант из ЦФО набрал 65 процентилей, это значит, что он выполнил задания лучше, чем 65% конкурентов из того же федерального округа.

Из суммы значений процентилей формируется итоговый балл. Минимальное значение – 0, среднее – 450 (оно же – минимально возможное для выхода в финал) максимальное – 900 (100 процентилей в каждой шкале). Финалистами становятся претенденты, имеющие лучшие интегральные показатели.

Результаты теста конкурсанты смогут увидеть в итоговом отчете, который будет сформирован персонально для каждого участника и поступит в его личный кабинет.

В отчете будут отражены процентили по шкалам, итоговый балл и количество участников с тем же баллом, а также место в рейтинге внутри своего федерального округа. По каждой из шкал участникам будут даны практические рекомендации о том, как можно усилить протестированные качества, и приведен список полезной литературы.

Под управленческим потенциалом в тесте подразумевается совокупность способностей и личных качеств, позволяющих спрогнозировать успех человека на руководящей позиции в новых непривычных условиях.

В качестве таких изменений рассматривается назначение на более высокую должность или смена области деятельности. Результат тестирования может отличаться от уровня актуальной успешности кандидата в любую сторону.

Уважаемые полуфиналисты!

Организационный комитет информирует: смена региона участия в конкурсе была возможна только на стадии регистрации личного кабинета. После начала прохождения тестов ваш аккаунт неразрывно привязан к конкретному региону и федеральному округу. Исходя из региональной составляющей, оценивался результат, показанный вами в тестах.

В настоящее время смена региона невозможна.

С уважением, оргкомитет конкурса «Лидеры России».

Подведены итоги теста на управленческий потенциал. В первой десятке конкурсантов, набравших наибольшее количество баллов, оказались три участника из Москвы, двое – из Санкт-Петербурга, по одному – из Владивостока, Сыктывкара, Воронежа, Липецка и Таганрога.

Подведены итоги теста на управленческий потенциал. В негласном соревновании двух столиц победила Москва. Средний итоговый балл москвичей – 469,0, петербуржцев – 454,9.

Поздравляем!

Наставники о конкурсе «Лидеры России». Ярослав Кузьминов, ректор НИУ «Высшая школа экономики»

Наставники о конкурсе «Лидеры России». Александр Браверман, генеральный директор АО «Корпорация МСП»

После проверки актуальности данных участников, успешно завершивших дистанционный этап в их личных кабинетах откроется режим участника полуфинала. В нем будет представлена подробная информация о Вашем полуфинале.

Расписание полуфиналов расположено здесь: http://лидерыроссии.рф/semi-finals

Региональные полуфиналы проводятся в форме очных мероприятий в одном из городов каждого федерального округа Российской Федерации с соблюдением следующих условий.

В ходе полуфиналов участники пройдут комплексную оценку управленческих компетенций, выполняя различные задания (индивидуальные и в группах). Результаты прохождения оценки определяют значения индивидуального рейтинга каждого участника по итогам данного этапа. Победители региональных полуфиналов определяются отдельно по каждому федеральному округу на основании индивидуальных рейтингов участников. В ходе региональных полуфиналов также запланированы встречи с наставниками, членами Наблюдательного совета и другими гостями Конкурса.

Обратите внимание, что расходы, связанные с проездом к месту проведения регионального полуфинала и размещением, участники Конкурса несут самостоятельно.

— Мне необходимо изменить регион участия

Смена региона участия в Конкурсе была возможна только на стадии активации личного кабинета. После начала прохождения тестов Ваш аккаунт неразрывно привязан к конкретному региону и федеральному округу. Исходя из региональной составляющей, оценивался результат, показанный Вами в тестах.

В настоящее время смена региона невозможна.

— Мне нужно официальное письмо-приглашение на полуфинал

Пожалуйста, напишите обращение в службу поддержки Конкурса, указав в нем свои фамилию, имя, отчество, текущую должность, место работы и емейл, а также емейл и другие необходимые координаты того, кому должно быть направлено данное письмо.

— Как получить информацию по проведению полуфиналов?

После проверки актуальности данных, представленных в Вашем личном кабинете, откроется режим участника полуфинала. В нем будет представлена подробная информация о Вашем полуфинале.

Полуфинал займёт 4 дня с учётом дня приезда и дня отъезда.

— Во сколько начало/конец мероприятия?

Каждое мероприятие проходит 4 дня с учетом дня заезда и отъезда.

День 1. Заезд, в этот же день с 15:00 открывается регистрация на Конкурс.
День 2. Открытие и оценочные мероприятия с 10 до 22 часов;
День 3. Оценочные мероприятия с 10 до 22 часов;
День 4. Оценочные мероприятия и закрытие Конкурса с 10 до 15, далее отъезд участников.

Подробная программа станет доступна ближе к дате проведения мероприятия.

— Куда селиться на время проведения полуфинала?

На время проведения мероприятия расположенная рядом гостиница предоставляет участникам Конкурса размещение по специальной стоимости.

Номера в гостиницах уже забронированы. Для того, чтобы получить возможность оплаты со скидкой, Вам необходимо будет сделать соответствующую отметку в Личном кабинете, когда в нем откроется режим участника полуфинала.

Если Вы проживаете в городе проведения полуфинала, или Вам более удобно жить в другом месте, Вы имеете право ежедневно самостоятельно добираться до места его проведения. Обратите внимание, что Вы обязаны участвовать во всех мероприятиях полуфинала. Если Вы опоздаете или не сможете присутствовать на каких-либо мероприятиях, к сожалению, Вы будете дисквалифицированы.

— Как добраться до места проведения полуфинала?

Если Вы проживаете в городе проведения полуфинала, мы просим Вас добираться до места проведения самостоятельно в соответствии с расписанием работы мероприятия любым удобным для Вас способом.

Если Вы приезжаете из другого региона/города, Вы сможете воспользоваться групповым трансфером от транспортных узлов. Для того, чтобы получить возможность трансфера, Вам необходимо будет сделать соответствующую отметку в Личном кабинете, когда в нем откроется режим участника полуфинала.

— Могу ли я опоздать/приехать раньше? Какое мероприятия будет первым, что будет на данном мероприятии?

Опаздывать на мероприятия нельзя. Время проведения строго регламентировано. Вы не будете допущены до регионального полуфинала, если опоздаете или не сможете присутствовать на каких-либо мероприятиях.

Члены Экспертного совета о конкурсе «Лидеры России». Татьяна Хватинина, руководитель Федерации оценки персонала

По просьбам участников поясняем, как формируется оценка теста управленческого потенциала по шкале «Мотивация к развитию».

Каждая шкала теста – интегральная характеристика, которая зависит от множества показателей. Оценка формируется на основе отдельных вопросов в разных разделах теста.  

Шкала «Мотивация к развитию» показывает, насколько человек склонен экспериментировать с новыми методами работы и готов ошибаться. Если он настойчиво использует методы, уже доказавшие свою эффективность, это может быть оценено как низкая мотивация к развитию.  

В определённой мере эти два качества – настойчивость и мотивация к развитию – противоположны друг к другу.

Мотивация к развитию нередко противостоит и другим волевым качествам – амбициозности и ответственности. Прочитать об этом можно, к примеру, в книге Кэрол Дуэк «Гибкое сознание».

Крайне редко у одного человека показатели по всем шкалам бывают одинаково высоки. Как правило, есть сильные стороны и зоны развития. Усилить нужные качества помогут рекомендации в отчете.  

Важно помнить, что в тесте управленческого потенциала участники сравниваются друг с другом, т.е. процентили по шкалам имеют относительный характер. Тестирование проходили сильные участники, конкуренция была жёсткой. Поэтому сравнение результатов этого теста с другими, где нормы и результаты определены на другой выборке (например, среди сотрудников конкретной компании), может быть некорректным.

К примеру, в сравнении с общероссийской выборкой результаты могут быть средние или выше среднего, а в сравнении с выборкой конкурса «Лидеры России» – ниже среднего или низкие.

Член Наблюдательного совета о Всероссийском конкурсе «Лидеры России».  Марина Девовна Лошак, директор Государственного музея изобразительных искусств им. А. С. Пушкина

Член Наблюдательного совета о Всероссийском конкурсе «Лидеры России». Наталья Борисовна Починок, ректор РГСУ, доктор экономических наук