от менеджера зависит долгосрочность отношений с клиентом так же сильно, как и вовлеченности в проект сеошника.
только менеджер работает с клиентом, что чаще эмоциаонально сложней, нежели чем участь сеошника) думаю с этим связывают работодатели разницу в зароботной плате. имхо