А знаешь какие?

Английский точно оценивают) У меня друга так собесили, после онсайта в Цюрихе сказали, мол, сорян, английский не оч

Как-то тупо, что они по phone interview такой вывод не смогли сделать

Думаю просто самый простой способ послать не вдаваясь в детали

Сохраняя wwb

Разговор про Цюрих скорей всего о гугле речь, они принципе отказывают и без языка, но опять же детали в общих чертах

Сорри, не заметил

Я думаю это делается чтобы избежать каких судебных разбирательств и чтобы было сложно понять кто из собеседующих тебе отказал

Вот нашел свою цитату вскоре после прохождения тренинга по интервью в Гугле:
> Вообще, на собеседовании смотрят на следующие вещи:



1. Умение написать какой-нибудь код. У нас нет отдельных тестов fizzbuzz. Поэтому надо писать реальный код на реальном языке. Компилировать никто не будет, буквоедства тут нет. Если не помнишь, например, порядок аргументов у функции из стблиб, всем пофиг



2. Умение решать задачи. Хорошая задача у хорошего интервьюера состоит из 20 небольших частей, которые можно решить самому или пройти за ручку подсказкой. Нужно набрать как можно больше этих самых частей. Никто не ожидает, что будет 20, получить две-три небольших подсказки - норм. Замолчать и перестать решать - не норм



3. Знание алгоритмов и структур данных. Примерно по списку тем с interviewbit, больше не надо. И даже там есть лишнее. К-ую порядковую статистику не спросят, но стек знать нужно точно



4. Отсутствие красных флагов. Причем их можно набрать на любом этапе. Например, сказать "я ппц сеньор, вашу задачу решать не хочу". Или в конце задать вопрос "а правда, что у вас в компании негров считают людьми?"



Все 4 пункта проверяются на каждом собеседовании

Спасибо!

Еще рекомендую спрашивать сколько задач будет сегодня

Я так помню пришел дали задачу ну я ее решаю и так и сяк время то 40 минут, остается минут 10 тип говорит ну а теперь вторая задача .....

Правда ли что в glassdoor зп в среднем занижены? Где лучше всего смотреть информацию по зп в европе и сша?

payscale/glassdoor - из моего опыта занижены. Есть levels.fyi, еще на payscale можно смотреть топ-10% зарплат и умножать на 1.2-1.5, я делал так при оценке зарплаты, на которую претендую.

Правда

Да, правда

По ощущениям лондонские зп на levels.fyi даже немного меньше чем в опроснике лондонского чата. Скорее всего там только суперуспешные

В нашем чате только 220+

А что за лондонский чат?

+, про лондонский чат интересно