Size: a a a

Германия - Deutschland 🇩🇪

2021 September 14

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
ребят, а вы работали в стартапах? вот прям чтоб совсем-совсем стартап, а не древняя контора, которая решила продолжать себя так называть
источник

KM

Konstantin Munichev in Германия - Deutschland 🇩🇪
работал, только не в Германии
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
и как? прост у меня есть знакомые, которые к стартапу на пушечный выстрел не подойдут и которые говорят, что стартапы существуют, чтоб выжимать соки из сотрудников

я как-то подозреваю, что в них не обязательно так плохо, но всё определённо завязано на личность СЕО, да?
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
зовут в стартап к чуваку, который зарабатывает стартапами и обещает не жалеть баблоу на сотрудников... хз, чё он хочет взамен)
источник

KM

Konstantin Munichev in Германия - Deutschland 🇩🇪
Очень зависит от CEO, причём нет никаких гарантий, что если сегодня всё круто, то завтра всё не станет наоборот. У нас поначалу было очень круто, например, директора офиса выбирали, громко вопя «кто хочет быть директором?». Переработки были, но оплачивались.
источник

KM

Konstantin Munichev in Германия - Deutschland 🇩🇪
А через пару лет CEO привёл нового CTO, от которого почти вся старая команда разбежалась
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
во, спасибо, я примерно так это и представлял)
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
видимо, в такое надо вписываться с, хм, "оппортунистическими установками")
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
не знаю, как это лучше сформулировать
источник

KM

Konstantin Munichev in Германия - Deutschland 🇩🇪
да хз, я ни разу на самом деле не пожалел о той работе
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
спасибки
источник

C

Cler in Германия - Deutschland 🇩🇪
Работали. В большой конторе больше нравится
источник

A

Alexey in Германия - Deutschland 🇩🇪
чем? ощущением стабильности и всем таким?
источник

C

Cler in Германия - Deutschland 🇩🇪
В стартапе схема руководства хаотичная была - партнеры не могли иногда договориться.

Я предпочитаю ситуацию, когда у меня один четкий начальник, который может в критической ситуации вынести окончательное решение что и как делаем, а не каждый прибегает со своими идеями и считает именно свою идею самой приоритетной
источник

A

Anton in Германия - Deutschland 🇩🇪
я был единственным наемным работником))) сидели в одном кабинете в подвале: я и два моих начальника, потому что они оба были совладельцами фирмы
источник

A

Anton in Германия - Deutschland 🇩🇪
я вписался из-за нового опыта, который мне тогда был нужен.
моя стратегия сработала, я считаю
источник

A

Anton in Германия - Deutschland 🇩🇪
прибегает со своими идеями и считает именно свою идею самой приоритетной


у меня и один начальник так мог делать :) сам себя опровергал
источник

C

Cler in Германия - Deutschland 🇩🇪
Это совсем тяжело, я не могу долго в таком стрессе работать
источник

A

Anton in Германия - Deutschland 🇩🇪
ну, я год примерно могу выдержать. потом - бежать...
заметил только, что следующие подобные опыты проходят легче. то ли я стал крепче, то ли старше.
источник

ЕГ

Евгений Градус... in Германия - Deutschland 🇩🇪
прокачал скил
источник