Size: a a a

UI/UX Jobs — вакансии и аналитика

2019 May 16

YK

Yelisei Kadol in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
сейчас работаю в похожей компании и у меня планов чуть ли не на 5 лет вперёд расписано
источник

С

Саша Евграфов in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Anton 🌈
пользователи ж оценивают дизайн)
чиво?))))
источник

A🌈

Anton 🌈 in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
это был сарказм)
источник

С

Саша Евграфов in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
или не распознал сарказм
источник

С

Саша Евграфов in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
ахха
источник

A🌈

Anton 🌈 in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
кто не умеет накручивать отзывы и рейтинг - плохой дизайнер
источник

SM

Stanislav Magnatov in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
обожаю вас
вы все засрете)
источник

GP

George Puhov in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
я если честно не вижу никакой кореляции между классным дизайном и оценки в сторе) есть тысяча и один пример ужасно не приятных приложений но с высочайщим рейтингом и наоборот) но как говрится хозяин - барин)))
источник

SM

Stanislav Magnatov in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
самое обычное требование
работодатель требует показать реальные, успешные проекты)
источник

SM

Stanislav Magnatov in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
а вы брызжите
источник

A🌈

Anton 🌈 in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Stanislav Magnatov
самое обычное требование
работодатель требует показать реальные, успешные проекты)
вот выше на мой взгляд трезвая оценка этого требования)
источник

GP

George Puhov in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
побрызкиваем)))
источник

С

Саша Евграфов in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Stanislav Magnatov
обожаю вас
вы все засрете)
никто не срет, просто подметил что странное требование, разве это не так?
источник

С

Саша Евграфов in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Stanislav Magnatov
самое обычное требование
работодатель требует показать реальные, успешные проекты)
оценивать работу дизайнера по оценке приложения в сторе это по твоему ок?
источник

A🌈

Anton 🌈 in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Саша Евграфов
оценивать работу дизайнера по оценке приложения в сторе это по твоему ок?
только если это продуктовый дизайнер, ибо это хоть как то вписывается в его зону ответственности
источник

С

Саша Евграфов in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
“как-то”
источник

SM

Stanislav Magnatov in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
это чисто субъективное)
выше паренек все верно написал
есть хреновые приложение и с хорошим рейтингом
оценка зависит не только от дизайна, но и от репутации конпации этого приложения
но все это можно объяснить при показе своих приложений и даже с низкой оценкой в сторе)
источник

YK

Yelisei Kadol in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Срок разработки железа и софта к нему довольно большой, приложение можно делать больше года, и потом допиливать его несколько лет. Но если это экосистема, как у них, то над одним приложением можно работать с рождения AppStore.
источник

A🌈

Anton 🌈 in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Stanislav Magnatov
это чисто субъективное)
выше паренек все верно написал
есть хреновые приложение и с хорошим рейтингом
оценка зависит не только от дизайна, но и от репутации конпации этого приложения
но все это можно объяснить при показе своих приложений и даже с низкой оценкой в сторе)
нельзя, ведь "Просьба не давать ссылки на приложения с рейтингом ниже 4."
источник

YK

Yelisei Kadol in UI/UX Jobs — вакансии и аналитика
Но я думаю, что они просто отсеивают юниоров. Понятно, что люди с релевантным опытом напишут, даже если у них 3 звезды
источник