#вакансия
Наших дата-центров становится больше. А еще с этого года мы помогаем Ростелеком-ЦОД в управлении дата-центрами по всей России — и, чтобы справиться с новыми задачами, нам в HR-команду нужен коллега.
Мы ищем человека, который возьмет на себя подбор дежурных инженеров в дата-центры.
Ты в подборе не первый год и любишь быстрый темп работы? Нравится общаться без остановки и тут же видеть результаты этого общения? Тогда мы в DataLine ждем тебя!
Мы с удовольствием познакомимся, если ты:
— С опытом подбора и работы с различными источниками поиска от 1 года
— Умеешь работать с регионами
— Понимаешь, как работать с ВУЗами
— Не боишься проводить презентации и выступать перед большой аудиторией в он- и оффлайне
— Хочешь погрузиться в IT-среду
— Любишь шумные энергичные команды с непрекращающимся «а давайте еще вот это сделаем»
— Тебе комфортно работать в высоком темпе и быть гибким к внезапным изменениям направления движения
Что нужно будет делать?
— Набирать дежурных инженеров в наши ЦОДы в разных городах России
— Участвовать в ярмарках вакансий
— Работать с ВУЗами
— Участвовать в HR-проектах компании
Что у нас есть для тебя:
— Все по ТК + ДМС и дополнительные три дня к отпуску
— Центр экспертизы в HR — коллеги всегда поддержат
— Кросс-функциональные проекты
— Культура, которая поощряет инициативу, классные идеи и их реализацию
— Команда не даст заскучать: нетривиальные корпоративы, совместные путешествия, спорт и настоящий театр
— Комфортный офис со столовой и кофейней, корпоративный транспорт от метро, свободный дресс-код. А еще кинотеатр и музыкальная комната, где можно пошуметь с коллегами, и это тоже прямо в офисе. Но пока мы на удаленке :)
Познакомиться с нами поближе можно
тут и
тут
Отправить резюме и задать вопрос — asukhomlinova@dtln.ru (Александра)