В рамках взаимного пиара рекомендуем канал "Библиотека программиста" (@proglibrary). Там можно прочитать советы по прохождению IT interview в Кремниевой долине, найти ссылки на онлайн-курсы по разным языкам программирования и даже почитать о том, как взломать вай-фай в метро.

Ультимативный список вопросов, которые задают на собеседованиях в компании "Большой Четвёрки" (PwC, E&Y, Deloitte, KPMG): news.efinancialcareers.com/uk-en/221344/interview-questions-at-pwc-deloitte-kpmg-and-ey-the-definitive-list. Все, кто хочет там работать - изучайте и готовьтесь.

А ещё перечитайте наше интервью для VC с анонимными инсайдами от товарища, который работает в одной из компаний Big 4: t.me/yourcareer/136

Ваш пятничный карьерный #мастрид - описание условий работы и трудовых будней сотрудников компаний, офисы которых находятся на знаменитой Белой площади. Плюс интересная информация об истории этого бизнес-центра и окружающих его объектов.

the-village.ru/village/business/wherework/267366-white-square

Сегодня предлагаем вам статью с кратким экскурсом в биографию одного из самых важных для развития человечества людей в 21 веке - Илона Маска.

businessinsider.com/the-rise-of-elon-musk-2016-7

А ещё рекомендуем канал о жизни CEO Tesla motors. Статьи, интервью, в также новости о технологическом гении и его компании.

t.me/elonmusk_ru

Отличная статья о том, как поддерживать высокий уровень энергии в течение рабочего дня.

Потреблением кофе она не ограничивается, более того предлагает специальные приложения для поддержания себя в тонусе.

rd.com/health/wellness/13-ways-to-boost-your-work-energy/

PS: партнёр сегодняшнего выпуска - канал @CatalogTelegram. В нём удобно и понятно структурирован каталог самых популярных чатов, каналов и ботов в Telegram, чтобы вы с легкостью смогли найти то,что нужно именно вам.

Хотим обратиться ко всем, кто считает себя частью Телеграм-коммьюнити и любит этот сервис. Друзья проводят глобальный опрос аудитории Telegram и попросили поделиться ссылкой:
bit.ly/pollTG.

Мы хотим поддержать сообщество и лучше узнать наших подписчиков (потом нам сообщат статистику по вашим ответам). Пожалуйста, потратьте пару минут и пройдите опрос. Исследования такого масштаба не проводились уже год, так что интересно будет узнать результаты.

Мы знаем, что среди наших подписчиков есть те, кто планирует работать или уже работает параллельно с учёбой.

Вне зависимости от формы вашего обучения (бакалавриат/магистратура, очное/заочное) и типа работы рекомендуем вам статью от Lifehacker: что следует помнить, если вы собираетесь совмещать учёбу и работу.

lifehacker.ru/2014/10/29/kak-sovmeshhat-uchyobu-i-rabotu/

Если вам кажется, что карьера развивается не так, как хотелось бы, логично начать с поиска причин ваших неудач.

Об этом наша сегодняшняя статья.

И даже если все хорошо, приглядитесь к этому списку - возможно, вы найдете тревожные признаки и среди ваших рабочих будней.

aol.com/article/2015/06/04/reasons-your-career-going-nowhere/21189354/

#Вакансии от партнёра

Пока летний сезон запаздывает, Aviasales объявляет сезон большого ханта в новом офисе в Москве. Туда едут лучшие из лучших, и нужны, соответственно, такие же. Будущие звёзды, опытные герои — вперед! facebook.com/aviasales.ru/?fref=mentions
——————

Ad Sales Manager aviasales.recruitee.com/o/ad-sales-manager-moscow — человек, который будет продавать рекламу и спецпроекты

Account Manager aviasales.recruitee.com/o/account-manager — человек, который будет управлять отношениями с клиентами

Programmatic Sales Manager aviasales.recruitee.com/o/programmatic-sales-manager — человек, который будет управлять всеми автоматическими размещениями рекламы

Кстати, канал для тех, кому интересна временная работа и подработки

Получайте свежие вакансии и новости PROMOBANK.RU в свой смартфон сразу после публикации на сайте!

Подписывайтесь Telegram канал https://t.me/promobank

#Вакансия от партнёров: младший IT-специалист

Команде разработки сервиса TimePad нужно подкрепление! Ищут начинающего, но амбициозного программиста, который хочет начать свою карьеру в хорошей компании, не боится работы, готов многому и быстро учиться.

Что предстоит делать:

- Участвовать в разработке специальных проектов для наших клиентов — организаторов событий (каждый раз стараемся придумать что-то новое и интересное)
- Придумывать и развивать внутренние инструменты и бэк-офис (системы документооборота, панели администраторов, системы выгрузки и обсчета статистики)

Что для этого пригодится:

- Образование в сфере IT или программирования (возможно незаконченное высшее)
- Знание что такое PHP, Ruby, JavaScript, HTML и CSS и владение хотя бы одним из них

Какие условия:

- Индивидуальный график (мы не любим рано вставать и обычно начинаем не раньше 12, но уважаем и другие точки зрения на этот счет)
- Трудоустройство по ТК, белая зарплата 40-60 тыс.руб net
- Уютный офис в 10 мин пешком от м. Курская, рядом с Армой и садом имени Баумана
- Все, что нужно для продуктивной работы (включая джедайский световой меч)

Высылать резюме на vs@generation.fund

Отличный инсайдерский пост о работе в индустрии Venture Capital. #VC

Сейчас отсматриваю много кандидатов на различные позиции в VC/PE фонд и просто невероятно, как некорректно кандидаты воспринимают суть деятельности VC. У большинства какие-то романтические представления о том, что венчурный бизнес это про "найти прикольный, перспективный стартап и дать им денег" и отчего большинству кажется, что главные навыки в VC - это "находить классные проекты" и умение строить фин. модели. Как говорится, ржунимагу aka LOL.

Первое. Суть бизнеса VC заключается в том, что заработать для LP денег с доходностью значительно превышающей менее рискованные инструменты (fixed income, тупо buy&hold NASDAQ 20 лет и т.д.). Из этого следует много интересных выводов:

1. если вы проинвестировали в классный проект, но он не растет с заданными темпами в hard currency - вы плохо сделали свою работу;
2. если вы проинвестировали в классный проект, он растет, но его никто не покупает - вы плохо сделали свою работу;
3. если вы его принвестировали в классный проект, он вырос и его через 5 лет купили в два раза дороже чем вы в него проинвестировали в долларарх - вы все равно плохо сделали свою работу.
4. Если вы продали проект через 3 года за 10 иксов, но у в портфеле 5-7 проектов из пунктов 1-3 - вы плохо сделали свою работу.

Запомните все, кто хочет работать в VC на любой позиции (а особенно на позициях assosiate и manager): DPI и TVPI - это единственные метрики, по которым можно мерить успешность или неуспешность работы в нашей индустрии.

Второе. Работа фонда - это
25% работа на "вход" (найти, договориться, структурировать, реализовать)
25% работа на поддержку и развитие (BoD, follow on rounds, мое любимое: crisis management и т.д.)
25% работа на "выход", которая не заканчивается никогда
25% работа на все остальное (внутренние процессы, LP relations, PR и т.д.)
У партнеров фонда есть еще +25% это работа с LPs (фандрейз, и управление отношениями с LPs на всем жизненном цикле).
Прошу обратить внимание, что от 75% до 100% работы не имеют ничего общего с "найти прикольный стартап".

Ну и третье. Работа в VC - это забег на 7+ лет. Если не готовы, то лучше и не браться.

Источник: facebook.com/solovyov.alexey/posts/1381966588527621

Почему, когда к вам на карточку приходят отпускные, их размер всегда оказывается меньше, чем зарплата? Оказывается, вы сами можете заранее подсчитать, сколько отпускных вам должны заплатить (в приложенной статье даже есть ссылка на таблицу, которая позволяет это сделать).

При этом существует много разных хитростей: например, в зависимости от сезона отпуска и его продолжительности вы можете получить от работодателя больше или меньше денег.

telegra.ph/Kak-schitayut-otpusknye-06-13

Сегодня поделимся полезной инструкцией от нашего знакомого (автора канала @darwinlovesyou) о том, как уйти из корпорации во фриланс и не облажаться. В тексте с примерами из практики описываются плюсы, минусы, подводные камни такого решения, площадки для поиска клиентов и уловки по организации своего рабочего дня.

darwinlovesyou.org/freelance_safe_escape/

Вышло наше новое анонимное #интервью для VC. На этот раз поговорили с Е-commerce менеджером крупной международной FMCG-компании. Как обычно, много инсайдов и откровенных вопросов.

vc.ru/p/how-fmcg-works

Очередной карьерный #мастрид - подробное руководство о том, как работать с "холодными имэйлами" (т.е. письмами, адресат которых не знает вас лично).

linkedin.com/pulse/ultimate-guide-hacking-cold-emails-tal-atzmon

PS: как мы уже неоднократно писали, рекомендуем продолжать пользоваться LinkedIn даже после его блокировки, потому что рекрутеры это делают, плюс там можно найти много полезных статей. Обходить блокировки легко: если не знаете как, загуглите информацию о различных способах обхода и выберите любой удобный для вас.

Спонсор сегодняшнего выпуска YC – @wantmskbot.

Будущее постепенно наступает, и прямо сейчас можно сделать практически все, не выходя из Телеграма. Заказать еду из ресторана? Подобрать подарок другу на день рождения? Срочно вызвать мобильный шиномонтаж? Загладить вину перед любимой букетом свежих цветов? Для @wantmskbot нет неразрешимых проблем! Всё просто: вы кидаете запрос боту, а он абсолютно бесплатно подбирает для вас наиболее оптимальные варианты. Оплата товаров и услуг - здесь же, через Телеграм. Бот работает в Москве.

HR многими профессионалами считается "рудиментной" функцией организации, которая без последствий может быть отдана на аутсорс.

Согласны ли мы с этим? И да, и нет.

Предлагаем вам статью с пятью причинами, почему люди хейтят кадровиков.

thebalance.com/reasons-why-employees-hate-hr-1917590

В ваших силах попробовать себя в очень перспективной, интересной и денежной отрасли - разработке игр. Scream School впервые открывает летнюю программу обучения для подростков.

Представители ведущих компаний (Mail.ru, Rocket Jump, Owl Studio, Chingiz VR и других) будут передавать рабочий опыт и знания, а не бесполезную теорию.

При оплате через сайт до 26 июня 2017 действует специальная скидка 5% для читателей канала Your Career.

bit.ly/2rK84HU