Конкуренция имеется в любой среде. Когда Коммунарка во время пандемии стала главной больницей в России по лечению больных с коронавирусом, изо всех щелей посыпалась критика, которая продолжается и по сей день. Причины меняются, но посыл один.
Врачей можно ругать за многое, но никак не за наведение порядка в больнице, с повышенным риском заражения коронавирусной инфекцией. И это, естественно, не нравится лицам, успевшим наладить свой серый бизнес. Во-первых, пребывание несовершеннолетних детей сотрудников на объекте является нарушением трудовой дисциплины, за что, совершенно логично, отношения с сотрудником могут быть прекращены.
Во-вторых, никто из сотрудников не имеет права предлагать семьям погибших ритуальные услуги, помогать агентствам, передавать контакты и прочее. Это является нарушением всех этических и моральных норм поведения медицинского персонала, за что, совершенно логично, может следовать увольнение. Не надо представлять пресечение незаконной деятельности «гонениями» на санитаров. Во всем должен быть порядок, и сотрудники либо принимают эти правила, либо подыскивают себе более удобное место работы.
https://t.me/ostapaponeslo/8264