NB
Трансформация, это переход из одного состояния в другое. Если не знаешь во что трансформироваться, то иногда лучше ничего не трогать.
Как нокия? 😁
Size: a a a
2019 November 07
AK
Как нокия? 😁
У нас ещё хуже. Не знают во что трансформируются. И более того не знают зачастую из чего 😂😂😂
PR
Алексей Цыбульник
Любая организация должна трансформироваться, как завещал Дедушка Коттер
Это сэр Чарльз Дарвин завещал ))
PR
У нас ещё хуже. Не знают во что трансформируются. И более того не знают зачастую из чего 😂😂😂
Ну понятно же что если сохраните состояния опасно для бизнеса - надо трансформироваться. Вопрос как и куда. Кстати по логике и конечное состояние трансформации невозможно - это просто бесконечный процесс улучшения
PR
Всем привет.
Меня зовут Roksana . Я начинающий скрам-мастер. Совмещающий две должности после трансформации и запуска отдела продаж по новой для меня тогда методологии. В прошлом руководитель отдела продаж.
Я не в поисках вакансии, я здесь в поисках информации для себя.
Подскажите, кто совмещает 2 должности в компании? Как у вас это происходит? Сколько времени вы тратите на команды? Сколько у вас команд?
Меня зовут Roksana . Я начинающий скрам-мастер. Совмещающий две должности после трансформации и запуска отдела продаж по новой для меня тогда методологии. В прошлом руководитель отдела продаж.
Я не в поисках вакансии, я здесь в поисках информации для себя.
Подскажите, кто совмещает 2 должности в компании? Как у вас это происходит? Сколько времени вы тратите на команды? Сколько у вас команд?
RM
Всем привет.
Меня зовут Roksana . Я начинающий скрам-мастер. Совмещающий две должности после трансформации и запуска отдела продаж по новой для меня тогда методологии. В прошлом руководитель отдела продаж.
Я не в поисках вакансии, я здесь в поисках информации для себя.
Подскажите, кто совмещает 2 должности в компании? Как у вас это происходит? Сколько времени вы тратите на команды? Сколько у вас команд?
Меня зовут Roksana . Я начинающий скрам-мастер. Совмещающий две должности после трансформации и запуска отдела продаж по новой для меня тогда методологии. В прошлом руководитель отдела продаж.
Я не в поисках вакансии, я здесь в поисках информации для себя.
Подскажите, кто совмещает 2 должности в компании? Как у вас это происходит? Сколько времени вы тратите на команды? Сколько у вас команд?
Есть книжка "Путь Скрам мастера", так вот там описаны все возможные варианты почему совмещение это зло...
PR
Есть книжка "Путь Скрам мастера", так вот там описаны все возможные варианты почему совмещение это зло...
Это все прочитано)
P
Есть книжка "Путь Скрам мастера", так вот там описаны все возможные варианты почему совмещение это зло...
У Сазерленда так же есть целая глава посвящённая этому злу)
RM
Поддержали называется начинающего скрам мастера)
PR
Ну примерно в ртфм ткнули. Для этого много ума не надо.
PR
Это все прочитано)
Практика - критерий истины (это раз уж 7 ноября сегодня). Совмещать можно а иногда и нужно. Вы делаете реальный продук в реальном мире , а не сферический скрам в безвоздушном пространстве для заказчика.
PR
Поддержали называется начинающего скрам мастера)
Спасибо , что поддержали )😂
PR
Моде. Не должности а роли?
PR
Должность может называться повелитель шлагбаума, вопрос что человек с ним делает)
PR
Совмещать роли можно.
RM
Спасибо , что поддержали )😂
Ну как говорится "чем смогли"
PR
Проще в личку написать )
2019 November 08
NT
@RoksanaVladimirovna мне такое возможно предстоит, поэтому могу пока только предполагать... что супервизия/менторинг/коуч тут помогут разделить роли и сохранить нужные фокусы внимания. Единственное, это группа про вакансии, кандидатов и трудоустройство) Есть тематические группы, где такие рабочие вопросы обсуждают) Дельных советов и холиваров там наверняка будет больше)