Size: a a a

2021 August 06

A

Artur in ctodailychat
"там" должно быть синеньким написано)
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
Meduza
«Мы формально еще никого не уволили. Мы сказали: компания вас не ценит»
4 августа в интернете разошелся скриншот письма Александра Агапитова, основателя и гендиректора компании по обработке платежей в видеоиграх Xsolla, в котором он сообщил, что увольняет около 150 человек — почти треть всех сотрудников организации. «Команда биг дата» проанализировала активность этих сотрудников в рабочих сервисах и признала их «невовлеченными и малопродуктивными», говорится в письме. Позже Агапитов назвал основной причиной увольнений тот факт, что Xsolla, штаб-квартира которой находится в Лос-Анджелесе, а главный офис разработки — в Перми, перестала показывать 40-процентный рост выручки. Спецкор «Медузы» Анастасия Якорева расспросила Александра Агапитова, как работает «команда биг дата», зачем он решил уволить людей с помощью «алгоритмического решения» и почему считает эту историю хорошим пиаром для Xsolla.
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
где же он вычитал про увольнение 10% с низкими показателями, мне казалось те компании, где было это распределение давно от него отказались? IBM и Microsoft вроде были?
источник

S

Stas in ctodailychat
Амазон
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
там сейчас так? они по конфлюенсу считают активность?
источник

S

Stas in ctodailychat
В чате кидали как у них устроено (даже вроде я кидал)
источник

S

Stas in ctodailychat
источник

A

Artur in ctodailychat
непонятно все таки, как выбирают те самые 6-7%
источник

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat
Ух бля
источник

ЖЖ

Жираф Жирафович... in ctodailychat
Он там в пример морских котиков приводит, лол
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
о, интересный казус
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
там много интересных цитат :))
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
"В Америке в последнее время и в нашей компании, и в медиа активно защищают различные меньшинства и очень осторожно относятся к увольнению геев, черных, в последнее время — азиатов. Но в Xsolla мы иммунитет этим группам давать не стали, потому что все решения, которые принимает человек, с точки зрения американцев, имеют риск быть предвзятыми. А наше алгоритмическое решение максимально непредвзято."
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
ну отлично, люди дисеры пишут про предвзятость машинного обучения, а их система рейтинга по конфлюенсу совершенно непредвзята. особенно для бариста 😁
источник

K

Kirill in ctodailychat
при условии, что там вообще что-то было от мл. а не непрдвзятый алгоритм генерации псевдослучайных чисел
источник

SS

Slava Savitskiy in ctodailychat
да, на мл не оч похоже
источник

S

Stas in ctodailychat
Ценность каждого кадра определяется раз или два раза в год на OLR: org level review. Путем stack rank-инга. До недавнего времени рейтинг не сообщался работнику вовсе.
источник

A

Artur in ctodailychat
но что это значит?
источник

S

Stas in ctodailychat
источник

S

Stas in ctodailychat
Ссылку кинули в комментах на Хабре
источник