Видимо да. Когда Шетухин был Таганским хулиганом, я жил в Люберцах. За взятые у "серьезных людей" в долг 10 тыс долларов, и не возвращенные во время, в 90е годы легко можно было расстаться с жизнью.

А сейчас можно прокакать 2М  денег инвесторов, и остаться на свой должности.

Отрицательная селекция как в менеджменте, так и среди технических специалистов.

Человек, гробящий проект, не рискует даже карьерой и репутацией.

Потом находит новую работу с новой графой в резюме, как он сражался за проект, но усилия были тщетны, так как там одни некомпетентные дураки.

Да, а рискуют те, кто осмелятся сказать, что в отделе Х делают дикую неработающую фигню  кривыми руками.

Есть масса косвенных признаков, по сумме которых я отличаю заведомо провальный проект от  "возможно, успешного". Начиная от кадрового состава, технологий, системы сборки, плана разработки с пониманием и  идентификацией рисков.

Если по каждому пункту в самом начале ппоекта "есть вопросы", то начинать не имеет смысла вообще. Далее неразрешенные проблемы будут только множиться.

И сигналы бедствия от смежных команд.

Да. Часто видел, как все висело на одном человеке. Потом на него набрасывалисть дружно, увольняли, и RnD останавливался вообще. Оставались одни лишь лояльные.

Я вас с интересом читаю и не покидает ощущение наличия серьезной психологической травмы из разряда: "мы все умрем!". Вы постоянно переживаете одну и ту же психотравмирующую ситуацию. Кроме как предложить хорошенько напиться (применять не чаще 2х раз в неделю) и забыть все это, даже не знаю действенных рабоче-крестьянских методов. Что еще может помочь? Интересная работа? Красивые женщины? Интересная работа с красивыми женщинами?
Жизнь штука сложная. Люди вокруг разные. Менять поведение всех и каждого нам не под силу (можно, но стоит ли оно таких титанических усилий?).
Вспомните, у вас ведь наверняка есть интересные истории с хорошим, качественным результатом за который не стыдно. Поделитесь ими.

Три раза попал в замесы. Не знаю даже, за что мне это все. Кроме того, что узнал на своем опыте психолигию российского бизнеса, плюсов нет. Потерял 6 лет карьеры.

А до этого у меня были очень хорошие руководители. Ширманов (Код Безопасности) и Протасов (Параллелс). Они меня и научили всему.

Теперь из недуга надо делать подвиг ;)
Открывать консалтинг, тренинги проводить за много денег.
Нет ничего полезнее чужого выстраданного опыта.
Книжку в конце концов написать.

+

Dmitry Simonov (16) увеличил репутацию Andy (21)

Виталий Тыквенный "На офисе". Этот человек глубоко  тему раскопал, но спроса на свой консалтинг так и не нашел, хотя вложился в рекламу.

Я считаю, здесь масса причин.
- Люди действительно не видят сложности из-за недостатка опыта
- Техлид всё понимает, но ему надо денег или эта тема интересна лично и хочется учиться за счёт работодателя
- Прямой сговор с менеджментом
- Стартап с не очень разбирающимся инвестором
- Просто много денег в конторе (говносоцсеть Аура и мессенджер Билайна тому пример)
- Петпроект одного из совладельцев и возможность качать туда деньги
- Организационная неразбериха при смене команды C-Level

Сейчас не ревущие 1990-е. НИКТО не рискует шкурой.

Увольнение и даже скандальна весь Рунет — никакой не риск.

Это сильно зависит от того, чем ты занимаешься :))) Но в целом жизнью конечно мало кто отвечает. Максимум -- свободой.

денег так много, что пару млн туда сюда не проблема

история из первых рук - чуваки в пятницу прошли по барам на Патриарших и под честное слово собрали 20 млн рублей "ангельских" под обещание открыть стартап 1) на какой-нибудь хайповой теме 2) инкорпорацией не в России