АГ
Переслано от Александр Гранин
Сначала компании пройдут стадию переоценки, а потом, может, какие-то и поймут
Size: a a a
2020 April 13
АГ
Переслано от Александр Гранин
Проблема в том, что инерция очень большая, и даже явно бесполезных/вредных людей, которых сейчас на удаленке стало очень видно, будут увольнять не сразу. Осознание приходит постепенно и не ко всем.
АГ
Переслано от Александр Гранин
Сначала на мороз пойдут низкоквалифицированные разработчики, которые работают "на пофиг". Менеджеры будут держаться за свои места до конца, будут сваливать ответственность на подчиненных. Прежде всего ответственность неумения в удаленные процессы. Будут пытаться выставить дело так, что это не они профаны, а подчиненные на удаленке не хотят нормально работать. Но по факту, именно с менеджеров и надо начинать.
АГ
Переслано от Александр Гранин
Порежут всякие побочные проекты, которые раньше тянули без всякой цели и перспективы
T
#вакансия #запроснарекомендацию #разработкаинтернетмагазина #удаленка
Коллеги, добрый день! Нужна помощь! Очень срочно нужен Web разработчик на краткосрочный проект (запуск интернет магазина).
По требованиям: FrontEnd на React.js, бэк на node js
Задачи:
1. Участие в разработке страниц фронтэнда. Макет ы страниц готовы.
2. Разработка бэкэнда с нуля.
tkerzhkovskaya@mosbrew.ru
Коллеги, добрый день! Нужна помощь! Очень срочно нужен Web разработчик на краткосрочный проект (запуск интернет магазина).
По требованиям: FrontEnd на React.js, бэк на node js
Задачи:
1. Участие в разработке страниц фронтэнда. Макет ы страниц готовы.
2. Разработка бэкэнда с нуля.
tkerzhkovskaya@mosbrew.ru
S
Ребят, только спокойствие к 2030 году, айти будет рулить 1 мил разрабов нужен будет
АГ
Я думаю, что больше
S
Слушайте, очень много запросов на тех, кто именно руками умеет работать и решать технические задачи, и почти ноль на менеджмент. Дополнительно к этому, старшему составу инженеров крупные структуры начали предлагать директорские позиции, требующие инженерной экспертизы.
АГ
Слушайте, очень много запросов на тех, кто именно руками умеет работать и решать технические задачи, и почти ноль на менеджмент. Дополнительно к этому, старшему составу инженеров крупные структуры начали предлагать директорские позиции, требующие инженерной экспертизы.
И это хорошо! Потому что менеджмент в (российском) ИТ - самое слабое звено
S
России пишут только один миллион) и если мы тут в рецессии не умрем от голода, или не сбежим, то все будет😅
S
Слушайте, очень много запросов на тех, кто именно руками умеет работать и решать технические задачи, и почти ноль на менеджмент. Дополнительно к этому, старшему составу инженеров крупные структуры начали предлагать директорские позиции, требующие инженерной экспертизы.
такие нужны всем)
АГ
Если будут дельные предложения, обращайтесь.
S
😅👍
S
По мере роста софт скиллов инженеров они обретают способность самостоятельно находить себе следующие места работы и переходить на новую работу, удел КА остается за рядовыми спецами без софт скиллов и хантингом.
OB
По мере роста софт скиллов инженеров они обретают способность самостоятельно находить себе следующие места работы и переходить на новую работу, удел КА остается за рядовыми спецами без софт скиллов и хантингом.
КА работают не на кандидатов.
S
Да понятно же.
S
Да все гораздо сложнее
S
Я про другой поинт
S
Что те, кого можно цеплять стали разборчивыми
A
Привет, мопед не мой: Java team lead рассматривает предложение о работе. Убедительная просьба, обращаться ТОЛЬКО прямым работодателям. Резюме здесь
https://hh.ru/resume/427f789bff07e8fd8f0039ed1f4c5536514a78
https://hh.ru/resume/427f789bff07e8fd8f0039ed1f4c5536514a78
