Size: a a a

2021 June 25

A

Andrey in IT Recruiter
Менеджмент от МГУ, ну а Бауманка и МФТИ по другой специальности (для души так сказать).
Но, в целом я пришёл к тому же мнению, что сертификат от наших ВУЗов скорее не будут котироваться, чем будут.
Спасибо, за мнение)
источник

ДⓂ

Данила Ⓜ️астер... in IT Recruiter
Андрей, вас много в рабочее время в будние дни, я могу в ро поставить
источник

ДⓂ

Данила Ⓜ️астер... in IT Recruiter
Напомню что в чате @job4it много эйчаров и нет никаких ограничений для инженеров, кроме переходов на личности и политоты
источник

ДⓂ

Данила Ⓜ️астер... in IT Recruiter
Здесь хочется в будние дни в рабочее время максимально освободить пространство для общения рекрутеров между собой. Спасибо за понимание.
источник

A

Andrey in IT Recruiter
Приношу свои извинения Вам и чату, учту.
источник

ДⓂ

Данила Ⓜ️астер... in IT Recruiter
Не надо извиняться, тут в выходные и после 20 вечера в будние дни почти никто не следит за контекстом. Просто хочу что бы коллегам в первую очередь было удобно.
источник

ДⓂ

Данила Ⓜ️астер... in IT Recruiter
Всем приятных выходных
источник

АМ

Алёна Максимова... in IT Recruiter
Коллеги,  день добрый! Поделитесь опытом, пожалуйста: Какой средний срок закрытия вакансии
Senior Java разработчик?
источник

IK

Ira K in IT Recruiter
+- Месяц)
источник

V

Vadim in IT Recruiter
Все зависит от ваших условий, привлекательности проекта, версии языка, фреймворков, компании, плюшек, локации
источник

V

Vadim in IT Recruiter
От пары недель до бесконечности)
источник

АС

Айгерим Сандыбаева... in IT Recruiter
Коллеги, ищу сильного IT рекрутера. Зашиваюсь 🤣 Казахстан, г.Алматы

График: 09:00-18:00

ЗП: оклад + бонус (Компания и меня заманила бонусами 😍)

Проектов очень много, хороший бюджет.

За подробностями пишите мне в личку, озвучить вилку ЗП И КОМПАНИЮ тут не могу
источник

АС

Айгерим Сандыбаева... in IT Recruiter
Получалось и за 3 дня закрывать.
Смотря какой бюджет, проект, масштаб, команда и продукт.
Есть и кейсы, когда не закрываются месяцами. В целом 2 недели, если все ок
источник

F

Francoe_ur in IT Recruiter
Всем привет)

#рекомендация #BDA #dataengineer

Есть очень классный кандидат

Профиль - Big Data Architect
Опыт в роле Data Engineer тоже есть
Но хочет более архитектурной, лидовой/менеджерской позиции

Зарплатные ожидания: от 500к net
Уровень английского: upper
источник

АС

Айгерим Сандыбаева... in IT Recruiter
Interested
источник

Ю

Юлия Ткачева... in IT Recruiter
Всем привет!)

В Hidden Team вакансия IT рекрутера в штат на удалёнку😱

Ищем It рекрутера на парт-тайм с последующим выходом на фуллтайм. Парттайм - 4 часа в день (3 недели). Фуллтайм - 8.
Но это не точно (можем сразу говорить о фуллтайме).

Функции - поиск и подбор персонала в сфере веб-разработки: разработчики (bitrix, php, go, laravel, react, vue), менеджеры проектов, sales IT менеджеры,тестировщики и др.

Кто нам сейчас нужен?
🔸Наш человек! Нам важна атмосфера добра, искренности и вежливости в команде. Работается там, где комфортно!
🔸 Опытный it рекрутер. Сейчас компания в стадии активного развития, план увеличения штата в 3 раза. Вывод - 3-4 сотрудника в месяц. Поэтому важно иметь опыт подбора разработчиков и понимание рынка!
🔸Гиперответственность! Мы работаем на удалёнке с момента основания компании и до того, как это стало мейнстримом. И знаем, на чем основан грамотный подход в управлении распределенной командой - это понимание каждым сотрудником своей роли и значимости в общем деле. Компания идёт вперёд, потому что каждый из нас ответственно подходит к своим задачам.
🔸 Неподдельный интерес к людям☝️

Что мы можем предложить?
🔹Мега гибкую и простую организационную структуру, где каждое твое предложение будет услышано и принято во внимание!
🔹Оплата труда: оклад+бонус за вывод сотрудника. Цифры на сегодняшний день для парттайма 10/20к+20К за каждого выведенного сотрудника; для фуллтайма 20/30К+ 20К за вывод. Но! Мы готовы рассматривать твои варианты мотивационной структуры.
🔹Оформление по ТК со всеми вытекающими последствиями.
🔹Возможность учиться, ездить на конференции, при желании - выступать на них.
🔹Никакого документооборота! Этим в компании занимается документовед, которому нравится его работа)
🔹 Воркфлоу: Sip-телефония, Хантфлоу, Слак и все, что тебе нужно для работы.
🔹Рост: расширение функций до HR generalist; HR TL, HR BP.

Напиши мне в личку, расскажу ещё много интересного о нас☀️
источник

MT

Marina Terskikh in IT Recruiter
Ребят, а по IT рекрутменту посоветуйте удачные обучающие курсы? или таких нет?
источник

ИР

Илья Руденко... in IT Recruiter
от GetIT говорят неплохой, от Лабы тоже
источник

N

Nadin Silich in IT Recruiter
погуглите по чату, вопрос неоднократно задавали и отвечали на него)
источник

MT

Marina Terskikh in IT Recruiter
спасибо!
источник