Борьба рабочих Ивановского подразделения ООО «ЛокоТех-Сервис»

Ранее мы писали, что в ивановском подразделении "ЛокоТех" начальник отдела кадров пытается сократить отпуска; кузнецам на 10 дней, сварщикам на 7, а аккумуляторщикам на 14 дней. Оценка труда производилась в 2015 году, когда подразделение было в ТМХ-Сервис, а сейчас, когда переименовали в ООО «ЛокоТех-Сервис», кадровики подсовывают старую аттестацию ТМХ.

При содействии наших товарищей было подготовлено заявление в прокуратуру и в трудовую инспекцию для рабочих ООО «ЛокоТех-Сервис» для последующей борьбы за их права против прихоти капиталистов, что хотят нажиться на рабочих.

01.04.2015 г. на предприятии проведена специальная оценка условий труда, по итогам которой установленный рабочим подкласс 3.3 условий труда (вредные условия труда 3 степени) заменен на подкласс 3.2 (вредные условия труда 2 степени).

В соответствии со ст. 117 ТК РФ ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах, которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.

До настоящего времени организационные и технологические условия труда на предприятии не изменились, трудовые обязанности и условия труда, как электрогазосварщика, остались без изменений. Доплата за вредность и дополнительный отпуск, несмотря на проведенную специальную оценку условий труда, работодателем не изменялись

С 01.04.2015 г. изменения в трудовой договор не вносились, вплоть до настоящего времени режим рабочего времени и отпуска, соответствующий подклассу 3.3 условий труда оставался без изменений до 2019 года.

Поскольку с 01.04.2015 г. изменений в режим труда и отдыха не вносилось (т.е. фактически работники предприятия четыре года продолжали работать по нормативам, установленным до проведения оценки условий труда от 01.04.2015 г.), специальная оценка условий труда работниками не оспаривалась.

Таким образом, фактически сложившиеся на протяжении четырех лет трудовые отношения соответствовали фактическим договоренностям работодателя и рабочих.

В настоящее время, спустя четыре года после проведения специальной оценки условий труда в адрес рабочих, от работодателя стали поступать дополнительные соглашения, уменьшающие доплату за вредные условия труда и уведомления об увольнении, в случае отказа подписания данных дополнительных соглашений.

Дополнения к трудовому договору фактически направлены на принуждение работников под угрозой увольнения к подписанию изменений в трудовой договор, которые не соответствуют реалиям фактически сложившихся трудовых отношений и ухудшают положение работников.

Рабочие обращают внимание, что аналогичные действия предпринимаются работодателем в отношении большого количества работников, непосредственно занятых в обслуживании тягового подвижного состава.

В Ивановской области ООО «ЛокоТех-Сервис» является единственным предприятием, осуществляющим обслуживание локомотивов. Ухудшение положения рабочих данного предприятия, либо их увольнение, крайне негативно скажется на состоянии железнодорожного транспорта области.

Вот так вот класс капиталистов пытается путем сокращения отпусков нажить себе собственный капитал, при котором пострадает лишь рабочий класс, но не как не класс владельцев средств производства. Дальнейшие действия рабочих это максимальное сплочение коллектива, выход из липового профсоюза и создания своего настоящего независимого профсоюза для дальнейшей классовой борьбы против своих эксплуататоров.

‍Невыплата зарплаты череповецким трудящимся в ООО «ПромЭнергоМонтаж»

Следственным отделом по г. Череповцу СУ СК РФ по Вологодской области возбуждено уголовное дело по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата зарплаты свыше 2-х месяцев). Гендиректором ООО «ПромЭнергоМонтаж» с 15 января 2019 года по 24 мая 2019 года в установленные сроки не выплачивалась зарплата работникам. На 31 мая 2019 года задолженность по зарплате  перед 13 работниками  составляла 1 млн рублей. Гендиректор знал о  задолженности по зарплате перед работниками, но осуществлял расходование денежных средств на иные нужды, в том числе на аренду автомобиля, по договору займа, на материалы и  оплату услуг. 

Трудящимся придется понять, это сомнительные “крепкие хозяйственники” и их лакеи - буржуазные чиновники и “высокоэффективные” менеджеры - не способны управлять предприятиями, городами и государствами. Они способны лишь выстраивать непрозрачные запутанные схемы по ограблению трудового народа, что научно изложено в работах по марксизму-ленинизму. 

Трудящимся нужно повышать свою грамотность в политэкономии и объединяться для защиты своих общих прав от подобных капиталистических дельцов. https://is.gd/HPdjmK

Мы в эфире! Ждём вас!

https://youtu.be/dqOKUYTrQLs

‍К критике буржуазного профессора ч.3

Мы переходим к заключительной части материала о Попове и РПР. 

Теперь будет рассмотрена святая святых Попова – философия, ведь именно отношения Попова с диалектикой составляют краеугольный камень его авторитета. Стоит отметить, что именно этим некоторые комментаторы пытались «уравновесить» теоретические ошибки Попова, вскрытые в предыдущих частях. Вот, например, один из таких комментариев: «.. https://is.gd/LTNWhK

Почему Попов — НЕ марксист?

Михаил Васильевич Попов - один из деятелей современного коммунистического движения. Доктор философских и кандидат экономических наук, а также автор многих научных работ, лидер партии с тридцатилетним опытом политической борьбы.

Попова окружают другие “ученые” марксисты из числа однопартийцев и членов Фонда рабочей академии, тоже доктора и кандидаты наук. Многие зрители Попова возлагают на него и его сторонников большие надежды.

Но давайте присмотримся, что на самом деле представляет собой профессор Попов и остальная «красная профессура»?

Поддержать выход роликов можно по следующим реквизитам:

Карта: 5536 9138 0774 6454
Яндекс.Деньги: 41001615226408
WebMoney RU: R399620639292
WebMoney: Z106889389839
WebMoney: E093158689739

Смотерть на нашем YouTube-канале

‍Эпидемия ВИЧ захватывает Россию

По данным Роспотребнадзора, за три года количество регионов с эпидемией ВИЧ в России возросло более чем на 40%. 

Сейчас в 13 регионах России более одного процента жителей заражены ВИЧ, в аналогичной статистике по заболеваемости ВИЧ за 2015 год таких регионов было девять. 

В 2016 году Екатеринбург попал почти во все федеральные СМИ после того, как местные власти заявили об эпидемии ВИЧ в столице Урала. Чиновники сообщили, что почти каждый 50-й житель города, а это 1,8% населения, болен ВИЧ. Позже муниципалитет стал первым городом России, который подписал Парижскую декларацию об остановке распространения ВИЧ-инфекции в крупных населённых пунктах. В рамках декларации муниципалитет должен увеличивать охват тестирования на ВИЧ, обеспечивать антиретровирусной терапией ВИЧ-положительных граждан и снижать у них вирусную нагрузку до «нулевого» показателя. https://is.gd/kMPR01

‍Мольба рабочих за сохранение “ЯрГорЭлектроТранса”

Мэрия Ярославля планирует внеочередную оптимизацию муниципальных предприятий. На сегодняшний день в городе существует 2 троллейбусных депо. Одно из них находится на улице Гагарина, другое депо №1 в центре города, на городском валу.  Эффективные собственники думают оставить единственное депо на 600-тысячный город. Не нужно быть экспертом, чтобы понимать, к чему ведёт такая оптимизация: сокращения сотрудников и транспортный коллапс. 

Работники предприятия отправили открытое письмо в адрес руководства “Яргорэлектротранса” и мэрии Ярославля, умоляя не проводить оптимизацию:

«Мы, коллектив первого троллейбусного депо, умоляем — не надо оптимизации. Это развал предприятия и сокращение персонала. Нужно не оптимизировать, а восстанавливать то, что сейчас ещё с грехом пополам, но работает. У нас есть пример объединения двух трамвайных депо, давший сиюминутную выгоду. А дальше что? Мы практически потеряли трамвайное депо и трамвайную сеть в Ярославле. И с троллейбусами может произойти то же самое, если всех загонят в мышеловку на Нефтестрой, это будет начало конца городского электрического транспорта. Просим не допустить этого. На первом депо работает электрическая подстанция, которая питает не только троллейбусы, но и близлежащие дома. Ей нужен капитальный ремонт. Это дорого, но важно. 

На нашем депо работает около 300 человек, у всех есть дети и внуки. Нам некуда будет пойти после оптимизации. Мы хотим работать, как бы ни звучало это при зарплатах некоторых сотрудников в 11–15 тысяч рублей в месяц. 

В этом году наше депо отмечает 70 лет со дня основания в 1949 году. Прошло много потрясений за это время, но мы надеемся, что это предприятие удастся сохранить, и оно будет дальше приносить людям пользу. 

С уважением, коллектив первого троллейбусного депо». https://is.gd/B1epAK

‍Минздрав предпочел российскому Суперджету Dassault Falcon

Глава Минздрава РФ Вероника Скворцова попросила правительство закупить для Федерального медико-биологического агентства (ФМБА) французский самолет Falcon 7X вместо Sukhoi Superjet 100. Об этом сообщает РБК со ссылкой на копию письма, подлинность которого подтвердил источник, близкий к Минздраву. 

«Проведенный анализ летно-технических характеристик самолета Sukhoi Superjet 100 и Falcon свидетельствуют о наличии у последней модели ряда преимуществ в дальности полета, ресурса авионики и других полетных характеристик», — отмечается в письме.

Выбор российского буржуазного министерства продиктован довольно странным интересом сомнительной выгоды: Фалькон дешевле, но вмещает меньше. Чем продиктован этот выбор в пресс-отчете не уточняется. За рассмотрением проблем проекта SSJ можно обнаружить ряд системных проблем в авиационной промышленности.

Двигатели Суперджета, разработанные на основе  франко-канадского CFM-56 производятся в международной кооперации предприятия ПАО "ОДК-Сатурн" (Рыбинск) и французского двигателестроительного концерна SNECMA.
Из-за малой номенклатуры  производимых в России и одновременно сертифицированных на международном уровне авиационных материалов и комплектующих, необходимых для производства SаM-146, многие позиции приобретаются у зарубежных поставщиков, в связи с чем двигатель обходится значительно дороже, чем мог бы.  https://is.gd/YAwnx3

‍“Русал” построит алюминиевый завод в США

"Русал" и американский холдинг Braidy Industries Inc заключили соглашение по созданию совместного предприятия (СП) по производству листового проката для американской автомобильной промышленности в Ашленде (штат Кентукки, США).

В "Русале" назвали участие в СП важной стратегической инвестицией, которая позволит обеспечить бесперебойную работу строящегося завода компании в Тайшете. "Обеспечение загрузки крупнейшего предприятия региона означает не только сохранение существующих рабочих мест, но и создание новых возможностей для малого и среднего бизнеса", — сообщили РИА Новости в "Русале". https://is.gd/vXpMGC

‍Капиталисты привлекут дешевый женский труд  на опасных работах

Минтруд пересмотрел список запрещенных для российских женщин профессий. С 2021 года они смогут ремонтировать автомобили, работать дальнобойщиками, матросами, рыбаками, машинистами поездов и трактористами. 

Пока женщинам не разрешили работать на предприятиях, где используют ртуть, фосфор, хлор, йод и морфин. Также женщинам нельзя работать авиамеханиками, слесарями по ремонту авиадвигателей и водолазами, тушить пожары и очищать канализационные сети. Запрещено выполнять литейные и сварочные работы, работы на доменном производстве, на производстве цветных и редких металлов, работы на плавучих бурильных агрегатах, работы по химобработке скважин, монтажу и ремонту оснований морских буровых и эстакад. Сохранится запрет на открытые горные работы, работы на поверхности шахт и рудников, в метрополитенах, тоннелях и подземных сооружения спецназначения.

 Россия делит 34-ю позицию с Марокко, Угандой и Бурунди в рейтинге гендерного неравенства. Зарплата женщин в России составляет 71,7 % от мужской. РЖД — единственная российская компания, которая требовала от Минтруда пересмотра списка запрещенных профессий для женщин.

Буржуазных чиновников и капиталистических менеджеров настолько беспокоит гендерное неравенство? Зачем руководству РЖД нужны женщины-машинисты, если оно планирует уволить к 2025 году 30 000 своих сотрудников?  Капиталистов волнует лишь повышение прибыли при понижением издержек на персонал, поэтому права женщин их волнуют примерно на 28,3% , на которые можно снизить зарплату рабочим эксплуатируя более дешевый женский труд. Поэтому труженицы-женщины и рабочие-мужчины должны вместе бороться с единственным реальным неравенством - классовым. А победить национальный, религиозный и гендерный шовинизм поможет знание марксизма-ленинизма. https://is.gd/ra4gkY

‍Чьи интересы защищают профсоюзы “Группы ГАЗ”?

Совет молодёжи Горьковского автозавода следом за Ярославским моторным заводом группы «ГАЗ» записал музыкальный ролик против американских санкций, призывая власти США их снять. 

«Сердце болит за наш Горьковский автозавод! Ну, как ещё достучаться за океан, чтобы до них дошло, что своими санкциями они бьют по нам, простым рабочим, по нашим семьям и детям!?! Мы на нашем молодёжном совете решили: только рэп! Встанем как один на наш общий рэп — флэшмоб! Ребята с Ярославского моторного завода уже стартанули, пусть его подхватят на всех наших заводах! Защитим наш ГАЗ!» — пишет под роликом зампредседателя Совета молодёжи профсоюзной организации «ГАЗ» Елена Загустина.

В своих песнях “активисты” заводов поют: «Кто же, кто услышит нас? Save GAZ — сохрани рабочий класс». Но чьи интересы они представляют в подобных нелепых акциях? Конечно, не интересы рабочего класса, представители которого постоянно теряют рабочие места, получают урезание зарплат и социальных гарантий.  А интересы капиталистов, в частности миллиардера Олега Дерипаски, в отношении которого  введены санкции США. 

Верят ли российские капиталисты, что после митингов и песен с их компаний будут сняты санкции? Нет, а пока Дерипаска запускает флешмоб #SaveGAZ, говоря, что санкции затрагивают интересы свыше 40 тыс. рабочих группы и 400 тыс. работников отрасли в целом. Подконтрольный ему “Русал” запускает завод листового алюминиевого проката для нужд американского автопрома, чтобы, потеряв в одном проблемном активе, получить прибыли в другом.  Мало кто из трудящихся знает о заводах “Русала” в Казахстане, Австралии, Армении, Китае, Гайне, Ирландии, Швеции, Гвинеи, Италии, Нигерии и Ямайке.

И трудовой народ будет вводиться в заблуждение своими капиталистами-эксплуататорами и их лакеями, в том числе в подконтрольных им профсоюзах и якобы “трудовых советах”. И это будет продолжаться до тех пор, пока рабочие не осознают необходимость коллективной и системной борьбы за свои общие классовые интересы. А эффективно вести эту борьбу можно лишь на научных принципах марксизма-ленинизма. https://is.gd/ihpbfk

‍Марксизм и авантюризм

Время от времени со стороны некоторых представителей т.н. «левого лагеря» слышны призывы к тем или иным радикальным акциям. Всевозможные «ультралевые» храбрецы, бравируя революционной фразой, бесстрашно и отчаянно бросают клич к явно противоправным действиям, указывая на их «революционный характер». 

У этих боевых активистов, поборников «социальной революции», находятся тысячи аргументов для о https://is.gd/xmYha7

‍Вырубки леса - одна из причин паводка в Иркутской области

Ситуация в районах Иркутской области, переживших паводок, постепенно нормализуется. Появляются уточненные данные о масштабах трагедии и примерные контуры тех мероприятий, которые власти планируют реализовать для устранения ее последствий.

7 июля СМИ со ссылкой на МЧС сообщали о 224 домах в поселке Тулун, по-прежнему находящемся в подтопленном состоянии.  

По состоянию на 8 июля 2019 года известно о 23 погибших и 8 пропавших без вести в зоне паводка. По оценкам специальной комиссии, 3 496 жилых домов из числа подвергшихся подтоплению восстановлению не подлежат, еще 5 894 дома нуждаются в ремонте.  

Единовременную материальную помощь в размере 10 тыс. рублей получило 23 822 человека. Сообщается, что выплата других компенсаций будет продолжена в дальнейшем.

Часть затопленной территории населенных пунктов восстанавливать не планируется. Вместо этого на ней решено создать лесопарковые зоны.

Между тем газета «Известия» опубликовала сообщение об экспертных выводах экологов, утверждающих, что одной из ключевых причин случившегося паводка стала ведущаяся на протяжении последних десятилетий масштабная и бессистемная вырубка лесов.

Иркутская область является лидером по объему лесозаготовок в России. https://is.gd/rACI6V

‍Путин о глобальных проблемах экологии и энергетики

Владимир Путин выступил на II Глобальном саммите по производству и индустриализации (GMIS), где им была выражена обеспокоенность существующими угрозами безопасности, в том числе в сфере экологии.

Президент РФ озвучил мысль, что сам по себе технический прогресс не является залогом благополучной и безопасной жизни. Он сослался при этом на природные катаклизмы, происходящие в Иркутской области, - аномальные пожары и сильнейший паводок.

Путин отметил противоречивый характер технического прогресса в условиях современности:

- продолжается техническое развитие и при этом усиливается негативное воздействие на природу;

- актуальным становится вопрос об экономии и сбережении энергии и ресурсов, но при этом огромная доля человечества и сегодня не имеет доступа к элементарным благам цивилизации: питьевой воде, электричеству, медицине и т.д.;

- существует потребность в развитии альтернативных источников энергии, но и в случае успешного их применения новейшие технологии получения экологически безопасной энергии сами по себе решить проблему устойчивого развития человечества в современных условиях  не способны…

В общем, президент Путин в своем выступлении достаточно достоверно изобразил противоречивость, если не сказать тупиковость, глобальной экономики капитализма.  https://is.gd/sJJcGn

‍Инвестиции в стабильность

Премьер-министр РФ Дмитрий Медведев подписал постановление об индексации денежного довольствия силовиков и военных с учетом уровня инфляции. Соответствующий документ опубликован на сайте правительства в пятницу, 5 июля.

Так, с 1 октября оклады по должностям и званиям военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел, уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службы и таможенных органов будут повышены на 4,3%.

Деньги на эти цели были заложены в федеральном бюджете на 2019 год и на плановый период 2020 и 2021 годов.

Ранее в июне президент РФ Владимир Путин пообещал, что государство продолжит развитие системы соцгарантий для военных и сотрудников правоохранительных органов. Он подчеркнул, что уровень денежного довольствия силовиков будет последовательно повышаться.

Параллельно с грабительскими реформами и продолжающейся деиндустриализацией капиталисты, в лице буржуазного правительства, ведут политику по отрыву своих карательных органов от трудящихся масс, противопоставляя их друг другу. С одной стороны они удерживают на достаточном уровне их материальное благополучие, с другой расширяют их полномочия для эффективного и жестокого подавления своих сограждан, потерявших работу и брошенных за черту бедности.  https://is.gd/YZ62dV

‍Почему рабочим «Яргорэлектротранс» не повысили оклады?

По поручению мэра Ярославля В. Волкова руководство предприятия с 1 июля повысило размер оклада водителям трамваев и троллейбусов на 20%. Вскоре повышения зарплаты могут ожидать остальные категории рабочих, далее – инженерно-технический состав предприятия.

Мэр Ярославля  одобрил развитие АО «Яргорэлектротранс». «То, что предприятие развивается, закупает технику, повышает зарплаты, — очень правильно. Убытки надо сокращать, транспорт менять. Это касается обоих муниципальных транспортных предприятий, которые являются не конкурентами, а партнёрами, поскольку работают в одном городе», — отметил мэр, добавив, что 2 июля в ПАТП-1 пройдёт пресс-конференция, посвящённая достижениям и перспективам организации.

Транспортные предприятия Ярославля ПАТП-1 и «Яргорэлектротранс» , где трудится 2 500 горожан, между собой связаны многим. Учредителями обоих предприятий является мэрия Ярославля, так что странно слышать про одобрение политики развития этих предприятий от местного мэра. Складывается ощущение, что руководство города старается информационно отстраняться от своих проблемных, но социально значимых активов. 

На обоих предприятиях огромная текучка кадров. В «Яргорэлектротранс» сейчас открыто 190 вакансий через службу занятости Ярославской области. В основном это вакансии кондукторов, водителей троллейбусов и трамваев со средней предлагаемой зарплатой 14 500 руб/мес.  В ПАТП-1 сейчас открыто 85 вакансий через службу занятости Ярославской области, это вакансии кондукторов и водителей автобусов со средней предлагаемой зарплатой 35 000 руб/мес.  https://is.gd/X0Klez

‍Судостроителей  ДВЗ "Звезда" переводят на неполную занятость

С 1 августа несколько сотен работников Дальневосточного завода "Звезда" в приморском городе Большой Камень переводится на неполный режим рабочего времени, соответствующие дополнительные соглашения к трудовым договорам заводчане уже подписали. Такие меры вызваны  временным отсутствием гособоронзаказа. АО Дальневосточный завод "Звезда" - ведущее предприятие по ремонту подводных лодок Тихоокеанского флота и единственное на Дальнем Востоке, специализирующееся на ремонте и модернизации атомных подводных ракетоносцев.

Депутат Госдумы от Приморья, секретарь ФНПР Виктор Пинский рассказал: "Проблема, действительно, серьезная. Работники очень нервничают - это их единственный заработок и терять деньги или работу люди не могут себе позволить. Выбор у предприятия небольшой - либо сокращать работников, либо объявлять неполную рабочую неделю и пытаться сохранять коллектив...Я знаю, что соседи - ССК "Звезда" - в принципе готовы забрать людей с ДВЗ "Звезда"... Потом просто некому будет выполнять оборонные заказы, когда ситуация изменится. В настоящее время я готовлю обращение в Минобороны...".

Данная ситуация  в очередной раз показывает, что положение в оборонной промышленности РФ ухудшается. Капиталисты не только не готовят специалистов, а наоборот создают условия для их увольнения. Чтобы не терять свои рабочие места и зарплаты, трудящимся нужно будет вновь учится объединяться для защиты своих прав, как это делали наши славные предки в начале 20 века под руководством большевиков. Самым сознательным трудящимся и учащимся необходимо изучать марксизм-ленинизм и большевистский опыт классовой борьбы.  https://is.gd/o5OLcJ

‍Рабочие завода Вологды остались без пособия при сокращении

18 января 2019 в ООО «Вологодский станкостроительный завод» проведено массовое сокращение 40 работников предприятия. Позже прокурорская проверка показала, что 49 бывшим работникам организации  не были выплачены причитающиеся 1,2 млн руб.

В адрес гендиректора завода 25 июня 2019 было внесено представление об устранении нарушений закона. После вмешательства прокуратуры деньги у руководства сразу нашлись и долги перед сокращенными работниками были погашены. Материалы проверки также направлены в Государственную трудовую инспекцию. Также руководителю общества объявлено предостережение о недопустимости нарушения закона.

По принятым мерам наказания можно в очередной раз сделать вывод, чьи интересы защищают карательные органы буржуазной РФ. Капиталисту и его лакею - предупреждение о недопустимости нарушения закона, а рабочим - увольнения и несколько месяцев безденежья. Конечно, организованные и сознательные трудящиеся должны учится использовать в борьбе за свои права и противоречия между различными капиталистами, буржуазные СМИ и надзорные службы, развивать свои независимые профсоюзы и информресурсы.

Но главное оружие пролетариата - это марксизм-ленинизм, который позволяет объединить рабочий класс всей Земли для организованной и эффективной борьбы за свои права,  вплоть до полной победы на капиталистической эксплуатацией.  https://is.gd/7oAzHD

Пенсии, госдолг России, памятники Сталину и другие новости

Сегодня вечером 12 июля в 19:30 по Москве, на нашем канале состоится новостной стрим, посвященный различным актуальным событиям прошедших дней. На нём мы обсудим запрет на памятники Сталину, новшества пенсионной реформы, недавние забастовки, #Save_GAZ, повышение госдолга, проект о принудительном изъятии жилья россиян и многое другое.

Напоминаем, что задать нам вопрос вы сможете в прямом эфире просто перейдя по ссылке — http://stream.politsturm.com

Обязательно подпишитесь на наш канал и нажмите на колокольчик, чтобы не пропустить трансляцию.

https://youtu.be/gBXNI3SKecY