М
так я читаю
однако у меня проблема с которой надо бороться
"читай инструкцию полностью"
Size: a a a
2020 December 17
Iᅠ
Пару раз уже видел ситуации, когда HR отказывались озвучивать персону, с которой будет собеседование. Озвучивают роль собеседующего, техническое или нетехническое интервью, но не говорят, кто будет участвовать. Это везде так или в отдельных упоротых местах?
сколько был в больших компаниях, там все максимально просто (обычно) никто на яйца не давит, общение лайтовое, и чем меньше компания тем более гнусные, не по делу вопросы. Так было у меня
АА
Я вообще по навыкам никогда не спрашиваю.
АА
Всему можно научить человека.
АА
Главное чтобы он как человек - подошел команде.
М
сколько был в больших компаниях, там все максимально просто (обычно) никто на яйца не давит, общение лайтовое, и чем меньше компания тем более гнусные, не по делу вопросы. Так было у меня
вопрос не в том, как собеседования проходят, а в том, что персону не озвучивают. Для меня это что-то новое, раньше такого не замечал
АА
А все эти знания формулировок такой тупорылый шлак
P
Всему можно научить человека.
если есть кому учить, а не «сроки просраны вчера, нас надо сделать все, у нас ничего нет»
Iᅠ
Всему можно научить человека.
а кто этим сегодня хочет заниматься? я вот с радостью спрыгну с фронта на свифт, но никто не хочет джуна, даже если твои софт скилы вполне ничего
АА
А зачем тебя озвучивать? Перед кем? Ты пришел на собес, напротив тебя человек 5 которые знают тебя по твоему резюме
Iᅠ
А все эти знания формулировок такой тупорылый шлак
особенно если ты не самый внятно объясняющий персонаж.
АА
особенно если ты не самый внятно объясняющий персонаж.
вово
Iᅠ
Ты можешь не плохо делать свою работу, понимать задачи, но откровенно хреново объяснять, как бы не на преподавателя поступаю,а на работу
АА
а кто этим сегодня хочет заниматься? я вот с радостью спрыгну с фронта на свифт, но никто не хочет джуна, даже если твои софт скилы вполне ничего
тут двояко. любого в любом случае придется обучать в той или иной степени. ожидать что человек пришел с другого проекта пользуясь иными инструментариями и прочим - и этот чел начнет сразу работать на ура - минимальны
Iᅠ
а давайте обсудим, что же такое бинарное дерево. и сука ступор в 7 минут, потому, что как бы блядь 5ю лидам рассказать это так, чтоб в ногу не выстрелить себе при этом рассказать красиво и не обосраться.
Iᅠ
ответ, а никак если ты год уже в офисе не бывал и общение у тебя не дальше семьи)
Iᅠ
тут двояко. любого в любом случае придется обучать в той или иной степени. ожидать что человек пришел с другого проекта пользуясь иными инструментариями и прочим - и этот чел начнет сразу работать на ура - минимальны
процитирую последего лида с своей жизни, "я руководитель, а не учитель"
P
а давайте обсудим, что же такое бинарное дерево. и сука ступор в 7 минут, потому, что как бы блядь 5ю лидам рассказать это так, чтоб в ногу не выстрелить себе при этом рассказать красиво и не обосраться.
а давайте поговорим про иисуса граничные значения
АА
это что за бот проверки))