ДК
А если уже какие-то энтерпрайзы, то вы никогда не узнаете какую часть системы тестируете и как она влияет на всю систему.
энтерпрайз
Size: a a a
2020 October 28
IN
А если уже какие-то энтерпрайзы, то вы никогда не узнаете какую часть системы тестируете и как она влияет на всю систему.
спорное утверждение. Я бы сказал "вы МОЖЕТЕ никогда не узнать", если захотите не знать
IN
и это никак не скажется на вашем статусе\зп\ месте в компании
И
Ой, да тут всё спорно.
И
Потому это и вброс.
ДК
А если уже какие-то энтерпрайзы, то вы никогда не узнаете какую часть системы тестируете и как она влияет на всю систему.
Есть разделение по функциональным блокам. Если разработка в рамках блока, то влияние только на блок (в идеале)
IN
в большом тырпрайзе можно 10 лет ходить регрессию руками, получать условные +10к в год к ЗП и лычки сеньёров-помидоров. Только вот потом будет больно
ДК
в большом тырпрайзе можно 10 лет ходить регрессию руками, получать условные +10к в год к ЗП и лычки сеньёров-помидоров. Только вот потом будет больно
больно за что?
A
больно за что?
Когда будешь менять место
A
Из помидора в джуна можно обернуться
ДК
Когда будешь менять место
Не вижу связи
IN
больно за что?
за то что джуны на рынке больше него умеют)
ДК
за то что джуны на рынке больше него умеют)
Джуны где? в вебе, мобилках?
ДК
Из помидора в джуна можно обернуться
ненадолго
IN
Джуны где? в вебе, мобилках?
какая разница?
ДК
какая разница?
пытаюсь понять Вашу мысль
АБ
пытаюсь понять Вашу мысль
Мысль очень простая: люди, которые долго сидят на одном продукте/проекте, еще и не в IT конторах, имеют завышенные ожидания по зарплате, неадекватные их навыкам.
IN
пытаюсь понять Вашу мысль
мысль простая. в Больших энтерпрайзах можно быть мелким винтиком в машине много лет, получать повышения, сидеть ровно на своём месте и не развиваться от слова совсем. Но рано или поздно человек начинает думать что он сеньёр - и вот они вакансии на х2 х4 от его текущей ЗП. Но после пары десятков отказов становится ему грустно.
IN
Мысль очень простая: люди, которые долго сидят на одном продукте/проекте, еще и не в IT конторах, имеют завышенные ожидания по зарплате, неадекватные их навыкам.
++, да и в ИТ такое есть, у меня несколько примеров бывших коллег перед глазами
NB
притча об икаре?)