На hh.ru надо выбрать в каталоге "информационные технологии", а в фильтрах слева: Опыт работы -> без опыта. Вот туда берут без опыта. По отдельным регионам список выходит внушительный
А есть какой-то дополнительный контекст? Без него лишним может быть любой из перечисленных. Например, если мы говорим в контексте создания доклада для dev-конференции, то лишними здесь будут тестировщик и сисадмин. Если мы говорим о настройке окружения для тестирования, то лишним может быть разработчик. ))
На hh.ru надо выбрать в каталоге "информационные технологии", а в фильтрах слева: Опыт работы -> без опыта. Вот туда берут без опыта. По отдельным регионам список выходит внушительный
На hh.ru надо выбрать в каталоге "информационные технологии", а в фильтрах слева: Опыт работы -> без опыта. Вот туда берут без опыта. По отдельным регионам список выходит внушительный
ага, и в половине вакансий написано "требуется опыт 2 года"
Окей, тогда другой вопрос. Насколько актуальна профессия тестера и кодера? постоянно слышу и читаю, что это самые перспективные профессии, а по факту друзья говорят - что на хорошее место пробиться очень сложно из-за конкуренции