Да согласен, кто-то рассказывал что за спеца премию дали 50 тысяч. Остальные франчи говорят спасибо и все на этом
За "спасибо" могут высосать из филейной части. Я трачу время на ерунду не связанную с непосредственными техническими задачами и развитием, которую в дальнейшем не смогу монетизировать. Значит пусть и оплачивают по тарифу не интересного мне проекта (х2).
Первый бит. Условие остаться у них работать (Ростов-на-Дону) - "через месяц сдача на профа, через три - на спеца. Не сдаете, сы с вами расстаемся". Явно премией не пахнет))
Первый бит. Условие остаться у них работать (Ростов-на-Дону) - "через месяц сдача на профа, через три - на спеца. Не сдаете, сы с вами расстаемся". Явно премией не пахнет))
Ну так меня так два года хантить пытались, тобишь адекватные компании всеми плюшками-дмс-свободными графиками зазывали, франчайзи 1с - как ты описал выше)
А на текущем месте работы - по пять лет сотрудники пашут, понятия "премия" вообще нет. И индексаций. И нафиг этот коммерческий сектор, где ты ни на больничный не можешь уйти даже или еще что то?