Size: a a a

2020 December 03

GN

Gleb Novikov in SNS: salaries
опционы вестятся раз в квартал, какие-то несколько рабочих дней на продажу вроде норм
источник

GN

Gleb Novikov in SNS: salaries
а кто-то знает порядки опционов и сетку грейдов в озоне?
источник

S

Seva in SNS: salaries
Sergey Bilenko
А вот вопрос к знатокам. Я замечаю, что Яндекс часто упоминает в своих вакансиях про опционы. С другой стороны на NASDAQ акции Яндекса довольно сильно колеблются. В иные дни стоимость в течении дня может меняться +/- 5$. Как в таком случае сотрудники получают деньги за свой опцион, если хотят его реализовать? Ставят условие - реализуем опцион сегодня при условии, что цена акции не будет менее XX$ или ждут закрытия торгов и реализуют по цене закрытия?
Опционы, вроде, не реализуют, а продают. Цена опциона не может быть меньше дохода с реализации...
источник

SB

Sergey Bilenko in SNS: salaries
Seva
Опционы, вроде, не реализуют, а продают. Цена опциона не может быть меньше дохода с реализации...
Как их можно продать? Вроде как опцион - право купить акции по низкой страйк-цене. Или имеется в виду, что продаёшь это право своей компании?
источник

S

Seva in SNS: salaries
Для колл опционов есть рыночек со своими ценами
источник

S

Seva in SNS: salaries
Тут, конечно, надо уточнить, как они выдаются. Скорее всего, через брокера. Тогда, скорее всего их можно через брокера и продать.
источник

S

Seva in SNS: salaries
источник

S

Seva in SNS: salaries
Вообще, удивительно что выдают зачем-то опционы, а не RSU
источник

S

Seva in SNS: salaries
Все же, Яндекс уже публично торгуемая компания.
источник

SB

Sergey Bilenko in SNS: salaries
Блин, я думал, типа говоришь своей компании - я хочу реализовать опцион. Они типа считают (сколько сейчас их акции стоят по рынку, минус твоя страйк-цена) помножить на количество твоих акций. Полученную сумму переводят в рубли, вычитают налоги и преводят тебе на зарплатную карту 🙂. Не?
источник

S

Seva in SNS: salaries
Ну, тебе от этого будет меньше денег. Я не знаю, как устроен именно яндекс, мне все же вестили RSU. Но в целом цена опциона состоит из двух компонент. Внутренняя цена — та, про которую ты говоришь. И премия рынка — строится на разных ожиданиях, моделях и т.п.
источник

S

Seva in SNS: salaries
Если страйк близок к цене или выше, ты по сути получаешь только премию.
источник

S

Seva in SNS: salaries
И да, премия в среднем падает до нуля по мере приближения к дате экспирации. Так что, в большей части случаев, опцион лучше слить сразу.
источник

S

Seva in SNS: salaries
Вероятно, кстати, что Яндекс с тебя удержит какие-то налоги. Но не факт, что прямо будет продавать за тебя твои бумаги.
источник

SB

Sergey Bilenko in SNS: salaries
Seva
Ну, тебе от этого будет меньше денег. Я не знаю, как устроен именно яндекс, мне все же вестили RSU. Но в целом цена опциона состоит из двух компонент. Внутренняя цена — та, про которую ты говоришь. И премия рынка — строится на разных ожиданиях, моделях и т.п.
То есть опцион можно не переводить в акции, а просто продать таким, какой он есть, и получить за это больше денег, чем [цена акции сейчас на бирже минус твоя страйк-цена]?
А вообще, разрешают перепродавать свои опционы посторонним людям, не работающим компании? Вроде это корпоративная льгота такая
источник

SB

Sergey Bilenko in SNS: salaries
Хотя, в принципе, это же не именная ценная бумага
источник

S

Seva in SNS: salaries
Да, для колл-опционов так и работает. В плане продажи, зависит от статуса компании. Если компания публично-торгуемая (как Яндекс), то 99 шансов и 100, что да можно и стоит того.

Если компания еще не вышла на IPO, может быть множество ограничений. Это совсем отдельная история.
источник

S

Seva in SNS: salaries
Единственное, надо смотреть политику относительно инсайдерской торговли.
источник

S

Seva in SNS: salaries
Там могут быть торговые окна. Если думаешь покупать деривативы, стоит смотреть политику. Скорее всего Яндекс запрещает сотрудникам вставать в короткую позицию относительно компании (игра на понижение).
источник

AK

Alexey Kuzmin in SNS: salaries
Seva
Там могут быть торговые окна. Если думаешь покупать деривативы, стоит смотреть политику. Скорее всего Яндекс запрещает сотрудникам вставать в короткую позицию относительно компании (игра на понижение).
Яндекс вообще запрещает сотрудникам любыми деривативами торговать
источник