r
Можно выращиваться, для начала, самостоятельно за счет литературы профильной
Size: a a a
2020 March 21
r
С багажом знаний предлагать помощь лиду будет сподручнее, чем одним только "пусть меня научат"
AV
Литературу, доклады, и тд естественно изучаю, но при приеме на работу всё равно опыт в этой позиции будет нулевым
r
Попрактиковаться на текущем месте
DC
можно устроиться разрабом в тиму с лидом. думаю, хороший лид будет, в любом случае, взращивать в команде нового лида.
и через 15 лет, если в компании так и не появилось вакансии, то все так и будет как в день прихода: ни опыта работы лидом (замлида на рынке не продашь, т.к. по факту бльшинству нужна именно запись на бумажке), ни изменений в жизни (15 лет хотел уйти от разработки, но так и не ушёл)
r
Dmitriy Chernenko
и через 15 лет, если в компании так и не появилось вакансии, то все так и будет как в день прихода: ни опыта работы лидом (замлида на рынке не продашь, т.к. по факту бльшинству нужна именно запись на бумажке), ни изменений в жизни (15 лет хотел уйти от разработки, но так и не ушёл)
Чтобы менторить, делегировать, планировать, отвечать за кусок функционала и разрабатывать имея 1-2 подчиненных, не обязательно иметь лычку лида.
А вот продать подобный опыт потом на позицию лида вполне можно
А вот продать подобный опыт потом на позицию лида вполне можно
SK
Попрактиковаться на текущем месте
+++ никто в здравом уме не откажется от хороших инициатив
DC
Чтобы менторить, делегировать, планировать, отвечать за кусок функционала и разрабатывать имея 1-2 подчиненных, не обязательно иметь лычку лида.
А вот продать подобный опыт потом на позицию лида вполне можно
А вот продать подобный опыт потом на позицию лида вполне можно
большинство сразу перестают общаться по телефону услышав, что вы были просто "зам лида", и у вас нет записи в трудовой. так что до торга может и не дойти :)
r
Dmitriy Chernenko
большинство сразу перестают общаться по телефону услышав, что вы были просто "зам лида", и у вас нет записи в трудовой. так что до торга может и не дойти :)
Свежо предание, да верится с трудом
AV
+++ никто в здравом уме не откажется от хороших инициатив
Много условий должно сложиться для этого, можно вечно ждать подходящего момента
DC
Свежо предание, да верится с трудом
посмотрите вакансии сами на hh
почти везде прописан обязательный опыт
опыт подтверждается записью на бумажке, а не словами человека в переписке
рисковать не все хотят
почти везде прописан обязательный опыт
опыт подтверждается записью на бумажке, а не словами человека в переписке
рисковать не все хотят
r
Ну так никто не заставляет идти лидом без опыта
r
Можно идти замлида туда, где компания планирует рост
DB
Dmitriy Chernenko
посмотрите вакансии сами на hh
почти везде прописан обязательный опыт
опыт подтверждается записью на бумажке, а не словами человека в переписке
рисковать не все хотят
почти везде прописан обязательный опыт
опыт подтверждается записью на бумажке, а не словами человека в переписке
рисковать не все хотят
А кто-то правда смотрит в трудовую?
DB
Мне верят на слово, никому нет дела что у меня там написано или не написано 🤷♂
DB
Риски снимают собеседованиями) правда есть люди которые своему мнению меньше доверяют чем записи в трудовой?
DC
А кто-то правда смотрит в трудовую?
не думаю. обычно просто HR узнает об этом тем или иным способом на словах от человека.. а совпал он или нет - могут проверить при трудоустройстве.. могут и не проверить. но, кажется, если увидят, что человек обманул - это мало кому понравится
DB
Dmitriy Chernenko
не думаю. обычно просто HR узнает об этом тем или иным способом на словах от человека.. а совпал он или нет - могут проверить при трудоустройстве.. могут и не проверить. но, кажется, если увидят, что человек обманул - это мало кому понравится
Ну вот записан разработчиком, выполнял роль тимлида — частая штука, кмк
DC
Риски снимают собеседованиями) правда есть люди которые своему мнению меньше доверяют чем записи в трудовой?
до собеседования может и не дойти дело. это как повезёт и на стадии общения с HR. они зачастую буквально исполняют запрос компании
DB
Оператор ЭВМ и вот это вот все