чтобы форма ввода данных отличалась от таковой в случае с банковской картой

Посоны девченки

Гудивнинг

Подскажите нежный шрифт

Луль

Спасибо братан старался придумать, ценю твое радушие

Хочу предложить тему для обсуждения. У нас в компании сегодня разразился некий спор. Должен ли дизайнер не только рисовать дизайн, но и верстать его? Известно что на западе при приеме на работу дизайнера входит такое требование как знание верстки. У нас такой тренд ещё не сильно развит но посмотрим как распорядится история. Лично я считаю вот как: Теорию верстки дизайнеру знать полезно, но дизайнер не должен непосредственно верстать так как дизайн и верстка это разные стихии. Дизайн это творчество в первую очередь, это гуманитарное мышление, а верстка это техническая среда где преобладает математическое мышление. Технарь не сможет быть отличным дизайнером, а Дизайнер отличным технарем. Я видел как верстальщики пробовали дизайнить, а это ужасные тени, пропорции, цвета и вообще отсутствие вкуса. Дизайнер верстать может конечно , но если он будет и рисовать дизайн и делать вёрстку то толку не будет ни там, ни там, он будет пожизненно средненьким дизайнером и верстальщиком. Если этот человек хочет стать настоящим профи, ему надо развиваться в каком-то одном направлении. Это мое мнение. А что думаете вы?

Если хочешь быть специалистом хорошим выбирай одну сферу

Чтобы в чем то быть лучшим

Дизайнер должен уметь верстать и кодить, хотя бы немного

И сейчас говорят про тренд, что будущее да теми, кто и дизайнит хорошо, и кодит.

Но понятно, что это "у них"

Зачем кодить?

Я думаю будущее не за универсальными специалистами а более узкими. Взять того же дизайнера, посмотрите на какие специализации за 10 лет поделилась индустрия дизайна. Дизайнер + верстальщик будут наверное популярны для мелких компаний которые не могут себе позволить более компетентных специалистов.

Вот да

Где сейчас лучше всего пиарить мобильные игры под андроид?

Кажется, сейчас каждый обзывает себя как хочет :) сами уже запутались в куче названий профессиональной деятельность. Надо бы унифицировать и сделать нормальное разделение. Но это скорее само произойдет со временем

А вообще, как показывает практика, компаниям интересны специалисты, которые обладают навыками и знаниями в форме буквы Т: они очень много всего знают из одной проф.деятельности (например, дизайн) и меньше из других областей (тех.скиллы и банальная эрудиция)