начали искать еще в октябре мне кажется или сентябре даже. так долго не потому что процессы или еще что, а потому что кандидаты не подходят. а так у нас ответ кандидату не дольше чем через день, между интервью с рекрутером и мной не дольше чем неделя.
мы в итоге нашли не в украине, а в коламбусе. Нам оч повезло, потому что огромное количество людей и оттуда мы тоже прособеседовали. И там талантов еще меньше, чем во Львове
Посоветуйте пожалуйста. Вот я новичок, стоит ли мне пытаться делать подробные проекты для портфолио? Или в полне можно пока-что ограничиться презентацией проекта на 3-4 странички