Интересные факты о ДАО на июль 2021:
1. Подавляющая часть токенов (голосов) принадлежат основателям и ранним инвесторам. Даже если у проекта было публичное и открытое размещение, это естественный процесс, что токены с рынка вымываются в пользу тех, кто намерен держать в долгую.
2. Сегодняшние методы гавернанса очень неэффективны. И это круто! Потому что мы знаем или примерно догадываемся как эти неэффективности решить.
2.1 Всеобщее голосование токенхолдеров почти не работает. Во-первых, большинство не голосует и не видит в этом большого смысла и мотивации. Во-вторых, большинство не сильно компетентно для принятия большинства важных вопросов.
2.2 Именно из-за свойства (1) управление делается более эффективным и сонаправленным долгосрочным целям протокола/приложения.
2.3 Общее голосование не работает, но зато отлично работает модель «фрактального ДАО»: большая организация делится на десятки или сотни мелких групп по 2-50 человек и принимают автономные решения в области своих компетенций. Одна группа может поддерживать сайт, другая заниматься безопасностью, третья маркетингом, четвёртая коммьюнити, биздевом, и так далее.
3. Управление талантом в ДАО неэффективно. Например, Maker платит почти
$2,000,000 в год на одного инженера (считая медицинские расходы, зарплату и вестинг), но при этом почти у всех ДАО есть проблемы с привлечением крутых талантов. Из-за того, что и работодатель и сотрудник зачастую анонимны процесс оценки и менеджмента (особенно в части отвественности и исполнительности) сильно хромает.
4. DAO-to-DAO операции пока только рождаются, но имеют огромный потенциал. За последние несколько недель мы увидели примеры
слияний и
поглощений между ДАО.
_______
Источник | #cryptoEssay