интересный опыт)

Если кто порекомендует где арендовать VPS/VDS , буду рад

поясню свою мысль: мне показалось, что конференция задала совершенно другую планку.  Все тут бывшие технари и технарские вопросы решать худо-бедно решать научились. А теперь перед нами стоят вопросы и "посложнее".
Т.е. мне не нравится перекос из темы тимлидов в тему техлидов. Ну это я так вижу, возможно чатик не об этом, или как раз об этом.

как раз вы по моему мнению не дооцениваете масштаб конфы и чатика

да кто вам мешает-то решать ваши "высокие проблемы", задавайте правильные вопросы, получайте правильные ответы, welcome

Коллеги, не ссорьтесь. Я тут готовлю опрос, в котром есть вопрос о том, сколько разработка занимает в деятельности тимлида. Будет интересно посмотреть на соотношение в среднем =)

Все правильно говорите. Но иногда можно дать слабинку и обсудить не только процессы и прочие тонкости. Ну, это опять же мое мнение, не могу сказать, что это сильно портит чат, скорее просто делает его более живым. Все же, мы как бы тусовка скорее. При этом, конечно, не надо делать из этого базар, но и переживать по поводу каждого поста тоже не очень... Ну а если что-то пойдет не так, сообщество заклюет. Тут пока нормальный простой открытый вопрос, без особых тех. подробностей

Окей, ребята, тут есть еще кто-нибудь, кроме @etolstoy, кто из mobile?

Любопытно, кстати, что такое тимлид. На диаграмме от кого-то (букинг.ком?) было типа 70% на разработку. Но фокус конференции явно на soft skills.

Вижу противоречие.

в каждой компании свое видение этого соотношения

У нас фокус был 70 раньше, когда то был и правда больше про разработку. Да и то, 70 это скорее идеал, в реальности меньше

Но вообще посмотрите сами - три члена команды, с каждым поговорить по часу в неделю, это всего 3 часа из 40

кто ж нынче даст опытному лиду попрогать присесть...

Ну и тут еще не спутать mom и тимлидов дизайнеров и тестировщиков, про которых тоже была конференция, как мне кажется, дкже в большей степени (я про mom - managers of managers)

Я лично верю, что тимлидом может быть человек любой роли

Хотя понятие тимлида у всех разное

То есть если тимлид - главный по тех части, тогда без вариантов. А если больше про people manager, то без разницы

У меня такое чувство, что степень участия тимлида в разработке кореллирует с тем, делает ли команда проекты для внутреннего пользования (Booking, Avito, Badoo) или для внешнего заказчика (Agima). Когда нужна чёткость в соблюдении бюджета и графика - каждый занимается своим делом (тимлид - управляет, разрабы разрабатывают). Когда за срывы нет смертной казни  - можно и поучаствовать.

Согласен) Просто тут люди больше про разработку говорят. а так, да. Я продакт, но по сути я тимлид, т.к. не являюсь непосредственным руководителем, но стараюсь направлять команды (разработка, тестировщики, devops, ...) в правильное русло как в плане продуктовых задач, так и в плане каких-то личных отношений внутри команд и между ними

У Авито, кстати, понятия тимлид и техлид полностью противоположны тем ролям, что у нас в букинге. У нас тимлид отвечает за кросс функциональную команду, а тех лид за технологии в среде разработчиков. У Авито все наоборот.